Régisseur / Placier du marché h/f
Activité 1 : Relations avec les commerçants
§ Accueil et placement des commerçants abonnés et des volants,
§ S'assurer de la situation administrative des commerçants,
§ Vérifier l'occupation des emplacements par les commerçants abonnés : suivre l'occupation réelle des emplacements par les abonnés et éditer, le cas échéant, des courriers de mise en demeure,
§ Encaisser les droits de place de l'ensemble des commerçants du marché et éditer, le cas échéant, des courriers de mise en demeure,
§ S'assurer du respect du règlement par l'ensemble des commerçants et éditer si besoin des courriers de rappel,
§ Suivre les demandes d'emplacement : éditer les courriers d'acceptation ou de refus,
§ Gestion des litiges entre ou avec les commerçants,
Activité 2 : Activités administratives et financières
§ Alerter les services municipaux concernés (services techniques : hygiène, bâtiment, voirie, police municipale) pour tout problème d'exploitation du marché nécessitant leur concours et s'assurer de leur intervention,
* Mettre à jour régulièrement les documents concernant l'ensemble des informations relatives aux commerçants (emplacements, linéaire, nom, activité, situation, droits de place...),
§ Constituer et conserver à jour un dossier regroupant chaque fiche des commerçants abonnés du Marché,
§ Tenir à jour un relevé de la situation du marché : montant mensuel des encaissements de droits de place, nombre de places vacantes, problèmes rencontrés...),
§ Remettre au Trésor Public les sommes encaissées dans les conditions exigées de présentation et avec les justificatifs demandés,
§ Assurer le suivi budgétaire des recettes et des dépenses (logiciel),
Activité 3 : Développement et Attractivité du Marché
§ Recherche et Rencontre de nouveaux commerçants avec visites sur d'autres Marchés,
§ S'assurer de la bonne mis en oeuvre des animations et être force de proposition pour le dynamisme du marché,
§ Suivi du Nettoyage du Marché,
§ Préparation et Participation au CODIR du Marché,
§ S'assurer du bon fonctionnement des séances de Marché :
o Gestion du personnel sur le Marché,
o S'assurer de la présence et du bon déroulement des actions d'autres services (Police Municipale pour la circulation par exemple),
o Gestion des opérations de chargement et de déchargement,
o Disponibilité durant et hors séance pour la gestion des commerçants du Marché, des partenaires ou entreprises.
Compétences et qualifications requises
Compétences/qualités (savoir-faire) :
* Bonnes qualités relationnelles,
* Sens de l'initiative,
* Être capable de faire respecter le règlement du marché,
* Probité : disposer d'une éthique professionnelle de grande qualité : refus des cadeaux, refus des passe-droits...
* Discrétion,
* Dynamisme,
* Disponibilité,
* Organisé,
* Flexible et Adaptable,
* Être capable de gérer et solutionner une situation de crise,
* Savoir Travailler en équipe et avec les autres services de la ville (Police Municipale, Service Technique...).
Obligations réglementaires (vaccins, permis, diplôme, habilitation...)
* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook) et prise en main d'un PDA
* Connaître le règlement du marché et l'ensemble des règles se rapportant au fonctionnement des marchés extérieurs ou sous halles,
* Connaître la réglementation en matière de régie de recettes communales, ainsi que les responsabilités et les missions d'un régisseur de recettes.
Missions :
Assurer le bon fonctionnement du marché dans le cadre défini par le règlement du marché et assurer l'encaissement des droits de place.
Activité 1 : Relations avec les commerçants
* Accueil et placement des commerçants abonnés et des volants,
* S'assurer de la situation administrative des commerçants,
* Vérifier l'occupation des emplacements par les commerçants abonnés : suivre l'occupation réelle des emplacements par les abonnés et éditer, le cas échéant, des courriers de mise en demeure,
* Encaisser les droits de place de l'ensemble des commerçants du marché et éditer, le cas échéant, des courriers de mise en demeure,
* S'assurer du respect du règlement par l'ensemble des commerçants et éditer si besoin des courriers de rappel,
* Suivre les demandes d'emplacement : éditer les courriers d'acceptation ou de refus,
* Gestion des litiges entre ou avec les commerçants,
Activité 2 : Activités administratives et financières
* Alerter les services municipaux concernés (services techniques : hygiène, bâtiment, voirie, police municipale) pour tout problème d'exploitation du marché nécessitant leur concours et s'assurer de leur intervention,
* Mettre à jour régulièrement les documents concernant l'ensemble des informations relatives aux commerçants (emplacements, linéaire, nom, activité, situation, droits de place...),
* Tenir à jour un relevé de la situation du marché : montant mensuel des encaissements de droits de place, nombre de places vacantes, problèmes rencontrés...),
* Remettre au Trésor Public les sommes encaissées dans les conditions exigées de présentation et avec les justificatifs demandés,
* Assurer le suivi budgétaire des recettes et des dépenses (logiciel),
Activité 3 : Développement et Attractivité du Marché
* Recherche et Rencontre de nouveaux commerçants avec visites sur d'autres Marchés,
* S'assurer de la bonne mis en oeuvre des animations et être force de proposition pour le dynamisme du marché,
* Suivi du Nettoyage du Marché,
* Préparation et Participation au CODIR du Marché,
* S'assurer du bon fonctionnement des séances de Marché :
o Gestion du personnel sur le Marché,
o S'assurer de la présence et du bon déroulement des actions d'autres services (Police Municipale pour la circulation par exemple),
o Gestion des opérations de chargement et de déchargement,
o Disponibilité durant et hors séance pour la gestion des commerçants du Marché, des partenaires ou entreprises.
* Bonnes qualités relationnelles,
* Sens de l'initiative,
* Être capable de faire respecter le règlement du marché,
* Probité : disposer d'une éthique professionnelle de grande qualité : refus des cadeaux, refus des passe-droits...
* Discrétion,
* Dynamisme,
* Disponibilité,
* Organisé,
* Flexible et Adaptable,
* Être capable de gérer et solutionner une situation de crise,
* Savoir Travailler en équipe et avec les autres services de la ville (Police Municipale, Service Technique...).
* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook) et prise en main d'un PDA
* Connaître le règlement du marché et l'ensemble des règles se rapportant au fonctionnement des marchés extérieurs ou sous halles,
* Connaître la réglementation en matière de régie de recettes communales, ainsi que les responsabilités et les missions d'un régisseur de recettes.