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Agent administratif H/F
URSSAF ILE-DE-FRANCE
Vous recherchez un métier qui a du sens ? Concilier vie personnelle et professionnelle est pour vous une priorité ? Cette offre est faite pour vous !
Notre mission ?
- Assurer le financement de la protection sociale au quotidien (Caf, Assurance maladie, Assurance retraite, …), en collectant les cotisations sociales,
- Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques,
- Être au service des employeurs et des salariés au bénéfice du développement économique et social.
Vous souhaitez que les termes qualité de vie au travail prennent tout leur sens ? Bénéficier jusqu'à 12 semaines de congés par an ? Avoir la possibilité de travailler depuis chez vous jusqu'à 3 jours par semaine ? Le tout dans une entreprise proposant de nombreuses perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous !
Pour en savoir plus sur nous, rendez-vous sur notre vidéo de présentation : https://youtu.be/HVucNRsS7po et découvrez toutes nos offres d'emploi sur notre site de recrutement : Urssaf Ile-de-France - La Sécu recrute (lasecurecrute.fr)
Description du poste
Le département de l'action sociale recrute, dans le cadre d'un CDD de 3 mois:
Agents administratif (H/F)
Rattaché.e au responsable de service action sociale et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous prenez en charge les dossiers des cotisants faisant une demande d'aide à l'Action Sanitaire et Sociale.
Vos missions consistent à :
- Analyser les demandes d'aides reçues,
- Contacter si besoin le cotisant par téléphone afin de recueillir des informations complémentaires,
- Informer le cotisant des formulaires administratifs à compléter et veiller à l'exactitude de ces derniers,
- Préparer les dossiers pour transmission à la commission administrative et à la commission d'action sociale,
- Assurer le suivi des dossiers (surveiller la réception des pièces manquantes, notifier les décisions de la commission…).
Profil recherché
Vos compétences
Convaincus que le diplôme ne fait pas tout, nous sommes ouverts à tout type de profils. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service ? Vous appréciez traiter des sujets variés ? Vous êtes motivé.e, curieux.se et vous avez envie d'apprendre ? N'hésitez plus et postulez !
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et présentez de bonnes capacités rédactionnelles.
Doté.e d'un bon esprit d'équipe et du sens du service, vous vous épanouissez dans la relation client. Vous faite preuve de réactivité avec une capacité à gérer les priorités et en respectant les délais. Votre capacité d'analyse et de synthèse ainsi que votre sens de la confidentialité vous permettront de mener à bien vos missions.
Conformément aux engagements pris par l'Urssaf en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
Informations complémentaires
Rémunération et avantages :
Au-delà du salaire de 1808.34 € brut mensuel sur 14 mois soit 25 316.83 € brut annuel,
nous vous proposons :
- des possibilités d'évolution en interne sur des postes techniques ou de managers, partout en Ile-de-France
- l'accès à une salle de sport
- jusqu'à 12 semaines de congés par an
- un CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie
- un Comité social et économique (CSE) attrayant (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à une activité sportive, possibilité de prêts habitat, installation…) et ce dès votre arrivée !
mais aussi :
- une prime d'intéressement
- une carte tickets restaurant à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur),
- un remboursement à hauteur de 75% des titres de transport,
- un forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 500 € par an,
- un accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
- un dispositif proche aidant : aménagement possible du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés…
Et pour les parents ?
- une aide à la garde d'enfant (partenariat avec une crèche et remboursement d'une partie des frais de garde)
- une possibilité d'absence pour « enfant malade »
- des colonies de vacances et un Noël pour les enfants organisés par le CSE
Lieu de travail :
22-24 rue de Lagny
93100 Montreuil
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
Vous recherchez un métier qui a du sens ? Concilier vie personnelle et professionnelle est pour vous une priorité ? Cette offre est faite pour vous !
Notre mission ?
- Assurer le financement de la protection sociale au quotidien (Caf, Assurance maladie, Assurance retraite, …), en collectant les cotisations sociales,
- Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques,
- Être au service des employeurs et des salariés au bénéfice du développement économique et social.
Vous souhaitez que les termes qualité de vie au travail prennent tout leur sens ? Bénéficier jusqu'à 12 semaines de congés par an ? Avoir la possibilité de travailler depuis chez vous jusqu'à 3 jours par semaine ? Le tout dans une entreprise proposant de nombreuses perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous !
Pour en savoir plus sur nous, rendez-vous sur notre vidéo de présentation : https://youtu.be/HVucNRsS7po et découvrez toutes nos offres d'emploi sur notre site de recrutement : Urssaf Ile-de-France - La Sécu recrute (lasecurecrute.fr)
Description du poste
Le département de l'action sociale recrute, dans le cadre d'un CDD de 3 mois:
Agents administratif (H/F)
Rattaché.e au responsable de service action sociale et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous prenez en charge les dossiers des cotisants faisant une demande d'aide à l'Action Sanitaire et Sociale.
Vos missions consistent à :
- Analyser les demandes d'aides reçues,
- Contacter si besoin le cotisant par téléphone afin de recueillir des informations complémentaires,
- Informer le cotisant des formulaires administratifs à compléter et veiller à l'exactitude de ces derniers,
- Préparer les dossiers pour transmission à la commission administrative et à la commission d'action sociale,
- Assurer le suivi des dossiers (surveiller la réception des pièces manquantes, notifier les décisions de la commission…).
Profil recherché
Vos compétences
Convaincus que le diplôme ne fait pas tout, nous sommes ouverts à tout type de profils. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service ? Vous appréciez traiter des sujets variés ? Vous êtes motivé.e, curieux.se et vous avez envie d'apprendre ? N'hésitez plus et postulez !
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et présentez de bonnes capacités rédactionnelles.
Doté.e d'un bon esprit d'équipe et du sens du service, vous vous épanouissez dans la relation client. Vous faite preuve de réactivité avec une capacité à gérer les priorités et en respectant les délais. Votre capacité d'analyse et de synthèse ainsi que votre sens de la confidentialité vous permettront de mener à bien vos missions.
Conformément aux engagements pris par l'Urssaf en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
Informations complémentaires
Rémunération et avantages :
Au-delà du salaire de 1808.34 € brut mensuel sur 14 mois soit 25 316.83 € brut annuel,
nous vous proposons :
- des possibilités d'évolution en interne sur des postes techniques ou de managers, partout en Ile-de-France
- l'accès à une salle de sport
- jusqu'à 12 semaines de congés par an
- un CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie
- un Comité social et économique (CSE) attrayant (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à une activité sportive, possibilité de prêts habitat, installation…) et ce dès votre arrivée !
mais aussi :
- une prime d'intéressement
- une carte tickets restaurant à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur),
- un remboursement à hauteur de 75% des titres de transport,
- un forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 500 € par an,
- un accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
- un dispositif proche aidant : aménagement possible du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés…
Et pour les parents ?
- une aide à la garde d'enfant (partenariat avec une crèche et remboursement d'une partie des frais de garde)
- une possibilité d'absence pour « enfant malade »
- des colonies de vacances et un Noël pour les enfants organisés par le CSE
Lieu de travail :
22-24 rue de Lagny
93100 Montreuil
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Publiée le 18/01/2025
