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215/ CHARGÉ DE MISSION RGPD F/H (H/F)
Descriptif de l'emploi
Il recherche pour son pôle qualité & amélioration, un chargé de mission RGPD H/F afin d'accompagner les collectivités adhérentes dans leur démarche de mise en conformité aux dispositions relatives à la réglementation applicable en matière de protection des données personnelles. Les collectivités adhérentes à la mission RGPD sont basées en Meurthe-et-Moselle ainsi que dans six autres départements de l'Interrégion Grand Est-Bourgogne-Franche Comté avec les centres de gestion desquels un partenariat est noué.
Mission :
Sous l'autorité du responsable du Pôle Qualité & Amélioration, vous serez chargé(e) de :
* Informer, sensibiliser, conseiller et diffuser une culture informatique et libertés auprès des élus, des référents
RGPD des CDG partenaires, des agents des collectivités adhérentes et du centre de gestion de la fonction
publique territoriale de Meurthe-et-Moselle (obligations réglementaires, bonnes pratiques...),
* Apporter une réponse experte aux sollicitations des collectivités adhérentes sur tout sujet relatif à la
protection des données personnelles,
* Assurer une veille (réglementaire, législative et documentaire),
* Délivrer une expertise juridique, dans le domaine de la protection des données personnelles en particulier, au
sein du service et à destination des collectivités adhérentes,
* Assister les collectivités adhérentes dans l'élaboration et/ou l'actualisation de leur registre des activités de
traitements de données personnelles,
* Accompagner étroitement les collectivités adhérentes en cas de violations de données personnelles, de
demandes d'exercice de droits et dans leurs relations avec la CNIL (plaintes, contrôles...),
* Soutenir les collectivités adhérentes dans la réalisation d'analyses d'impact sur la protection des données
(AIPD) et prononcer un avis,
* Réaliser des audits de conformité au RGPD au sein des collectivités : entretiens avec des interlocuteurs de
différents services, analyse des processus internes, conseils relatifs aux violations de données, rédaction d'un
rapport comprenant des recommandations et un plan d'actions correctives...,
* Concourir à l'élaboration de procédures et d'outils destinés à aider les collectivités dans leur gouvernance des
données personnelles,
* Participer à l'accompagnement de la mise en conformité au RGPD du centre de gestion de la fonction publique
territoriale de Meurthe-et-Moselle,
* Contribuer au sein du service à la conception et à la réalisation de documentations, supports d'information et
de sensibilisation
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation supérieure en droit, idéalement en droit numérique, droit des nouvelles technologies
(NTIC), vous maîtrisez en outre la législation relative à la protection des données personnelles.
Des connaissances en matière du fonctionnement et des compétences des collectivités territoriales constituent
un sérieux atout. On vous distingue pour votre aisance relationnelle, votre pédagogie, votre autonomie, votre
capacité à travailler en équipe et votre implication dans votre travail.
Des qualités rédactionnelles, un sens aigu de l'analyse, de la diplomatie, de la neutralité et de la confidentialité
sont également attendus pour ce poste.
Vous savez innover, faire preuve de créativité et être force de propositions.
Vous êtes également mobile car des déplacements départementaux et interdépartementaux sont à prévoir
Experience: Débutant accepté
Compétences: Documentation du Délégué à la protection des données,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Créer une documentation technique,Réaliser une veille documentaire,Veiller au respect de la loi Informatique et Libertés et du RGPD dans l'entreprise, gérer la liste des traitements de données à caractère personnel, faire l'interface avec la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés - CNIL
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Il recherche pour son pôle qualité & amélioration, un chargé de mission RGPD H/F afin d'accompagner les collectivités adhérentes dans leur démarche de mise en conformité aux dispositions relatives à la réglementation applicable en matière de protection des données personnelles. Les collectivités adhérentes à la mission RGPD sont basées en Meurthe-et-Moselle ainsi que dans six autres départements de l'Interrégion Grand Est-Bourgogne-Franche Comté avec les centres de gestion desquels un partenariat est noué.
Mission :
Sous l'autorité du responsable du Pôle Qualité & Amélioration, vous serez chargé(e) de :
* Informer, sensibiliser, conseiller et diffuser une culture informatique et libertés auprès des élus, des référents
RGPD des CDG partenaires, des agents des collectivités adhérentes et du centre de gestion de la fonction
publique territoriale de Meurthe-et-Moselle (obligations réglementaires, bonnes pratiques...),
* Apporter une réponse experte aux sollicitations des collectivités adhérentes sur tout sujet relatif à la
protection des données personnelles,
* Assurer une veille (réglementaire, législative et documentaire),
* Délivrer une expertise juridique, dans le domaine de la protection des données personnelles en particulier, au
sein du service et à destination des collectivités adhérentes,
* Assister les collectivités adhérentes dans l'élaboration et/ou l'actualisation de leur registre des activités de
traitements de données personnelles,
* Accompagner étroitement les collectivités adhérentes en cas de violations de données personnelles, de
demandes d'exercice de droits et dans leurs relations avec la CNIL (plaintes, contrôles...),
* Soutenir les collectivités adhérentes dans la réalisation d'analyses d'impact sur la protection des données
(AIPD) et prononcer un avis,
* Réaliser des audits de conformité au RGPD au sein des collectivités : entretiens avec des interlocuteurs de
différents services, analyse des processus internes, conseils relatifs aux violations de données, rédaction d'un
rapport comprenant des recommandations et un plan d'actions correctives...,
* Concourir à l'élaboration de procédures et d'outils destinés à aider les collectivités dans leur gouvernance des
données personnelles,
* Participer à l'accompagnement de la mise en conformité au RGPD du centre de gestion de la fonction publique
territoriale de Meurthe-et-Moselle,
* Contribuer au sein du service à la conception et à la réalisation de documentations, supports d'information et
de sensibilisation
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation supérieure en droit, idéalement en droit numérique, droit des nouvelles technologies
(NTIC), vous maîtrisez en outre la législation relative à la protection des données personnelles.
Des connaissances en matière du fonctionnement et des compétences des collectivités territoriales constituent
un sérieux atout. On vous distingue pour votre aisance relationnelle, votre pédagogie, votre autonomie, votre
capacité à travailler en équipe et votre implication dans votre travail.
Des qualités rédactionnelles, un sens aigu de l'analyse, de la diplomatie, de la neutralité et de la confidentialité
sont également attendus pour ce poste.
Vous savez innover, faire preuve de créativité et être force de propositions.
Vous êtes également mobile car des déplacements départementaux et interdépartementaux sont à prévoir
Experience: Débutant accepté
Compétences: Documentation du Délégué à la protection des données,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Créer une documentation technique,Réaliser une veille documentaire,Veiller au respect de la loi Informatique et Libertés et du RGPD dans l'entreprise, gérer la liste des traitements de données à caractère personnel, faire l'interface avec la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés - CNIL
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 21/01/2025
