Comptable Polyvalent(e) (H/F)

Poste de comptable polyvalente (H/F) pour le Port de plaisance de l'Herbaudière à Noirmoutier
Le poste est un CDI à temps plein avec une rémunération de 2 650.00€ brut mensuel + 13ème mois

Vos missions :
Comptabilité
- Contrôler, analyser et comptabiliser les factures fournisseurs.
- Intégration dans le logiciel SAGE
- Suivi des comptes clients et fournisseurs, lettrage et rapprochement bancaire
- Calcul de la TVA et autres déclarations fiscales, transmission au cabinet comptable
- Transmission, contrôle et comptabilisation des données sociales, élaboration du planning (salaires, suivi des heures annuelles)
- Participation aux clôtures des comptes et à l'élaboration du bilan en lien avec l'expert-comptable.

Administratif
- Suivi des mails et du courrier
- Polyvalence sur l'accueil des clients (facturation)
- Réversion des locations

Travail 1 Samedi sur 2 sur l'année et 1 dimanche sur 2 d'avril à septembre.
Travail certains jours fériés
2 jours de repos hebdomadaire
Pas de possibilité de congé entre le 15 juin et le 31 août

La durée annuelle du travail est actuellement de 1.594 heures par an.
Cette durée est proratisée compte tenu de la mise en place de l'annualisation, soit :
30.00H/semaine : du 15 octobre au 14 mars
37.50 H/ semaine : du 15 mars au 30 juin et du 01 septembre au 14 octobre
41.00 H/semaine : juillet et Août

Niveau :
- Titulaire d'un BTS en comptabilité (expérience 3 ans )
- Anglais : bon niveau
Savoirs et savoir-faire :
- Maîtrise du Pack office (Excel, Word)
- Maîtrise du logiciel SAGE

Experience: 3 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Contrôler les recettes d'une entreprise,Enregistrer les recettes d'une entreprise,Mettre à jour un dossier, une base de données,Réaliser des opérations comptables,Pack Office,SAGE

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Services auxiliaires des transports par eau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.