Juriste Droit Social H/F

Eau d’Azur, entreprise dynamique comptant 600 collaborateurs est à la recherche d'un(e) Juriste en Droit Social H/F. Dans ce rôle clé, vous aurez pour mission principale d'assister le Directeur des Ressources Humaines et le Responsable Ressources Humaines dans le domaine des relations sociales et du droit du travail, tant dans le secteur privé que public. Votre expertise juridique sera essentielle pour garantir le respect des réglementations en vigueur et pour contribuer à la gestion efficace des ressources humaines au sein l’entreprise.


Description des missions et tâches principales :

RELATIONS SOCIALES
* Préparer et organiser les réunions (CSE, CSSCT) en étroite relation avec l’assistante de la Direction des Ressources Humaines,
* Recueillir les différents éléments et participer à la préparation des négociations;
* Préparer les réponses aux demandes en matière de droit du travail ou droit social émanant de la direction des ressources humaines ;
* Contribuer à la veille juridique et sociale
* Suivre les différentes évolutions susceptibles d’influencer l’entreprise, en matière de droit du travail et les formaliser sous forme de synthèse ;
* Préparer les différentes communications au sein de l’entreprise sur les changements ayant un impact en matière de droit du travail.
* Réaliser des études et des analyses juridiques précises et détaillées relatives à une situation donnée
* Assurer des formations juridiques auprès des opérationnels,
* Assurer une veille juridique et le suivi des du reporting relatifs aux relations sociales, notamment la BDESE, Indicateurs Egalité Femmes Hommes, QVT.


RELATIONS INDIVIDUELLES
* Assurer le traitement et le suivi des dossiers individuels (contrats, avenants, sanctions, inaptitudes, ruptures conventionnelles)
* Assurer le suivi de procédures simples auprès des différents organismes (Médecine du travail, Inspection du travail, CARSAT)


SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL
* Veiller au respect des règles applicables en matière de sécurité et des conditions de travail
* Participer à la préparation des documents annuels en étroite relation avec le Responsable QSE (rapport annuel, fiche d’entreprise, mise à jour du DUERP, etc.)