Juriste Droit Social H/F

Cabinet de recrutement crée en 2017, Hyra Conseil est né du partenariat entre Laura et Audrey, Consultantes en recrutement dans les métiers de la comptabilité et finance depuis plusieurs années.

Aujourd'hui, Hyra Conseil se positionne comme un véritable partenaire pour ses candidats. Nous sommes à votre écoute dès le début de votre recherche et ce jusqu'après votre prise de poste.

Nos partenaires et nos méthodes de travail nous permettent de vous proposer des postes différents et adaptés à vos attentes sur l'ensemble de la région parisienne.

Afin de vous offrir l'accès le plus pratique possible pour venir nous rencontrer, Hyra Conseil est situé dans le quartier des affaires du 9ème arrondissement.
Notre client est un cabinet d'Expertise Comptable, Commissariat aux comptes et de Conseil dynamique et en pleine croissance situé dans le 8ème arrondissement de Paris -proche Saint Augustin/Saint Lazare.

Rassemblant environ 70 salariés, il accompagne aujourd'hui près de 2000 dirigeants dans la gestion de leur société.

Les équipes pluridisciplinaires interviennent pour des sociétés de renom dans le cinéma, l'hôtellerie, l'industrie, le commerce, le conseil, les grandes associations, banques, secteur marchand ou non marchand etc.

Dans le cadre de leur croissance, nous sommes aujourd'hui à la recherche de leur futur Juriste en droit social (H/F) pour un CDI au sein de leur département social.

En binôme avec la Responsable juridique en Droit Social, vous gérez un portefeuille clients diversifié :
- Assistance à la rédaction de contrats de travail, élaboration de tableaux de bord sociaux et/ou reportings sociaux
- Assistance à la Direction des ressources humaines, audit de conformité des contrats de travail, bilan social
- Demande d'exonération de cotisations ou d'aides à l'emploi nationales, assistance à la mise en place des obligations d'affichage et de registres obligatoires
- Accompagnement dans l'organisation des élections et la mise en place des représentants du personnel, évaluation des engagements de retraite, audit des paies et des obligations sociales
De formation juridique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum acquise en cabinet d'expertise ou cabinet d'avocat impérativement.

Vous avez une approche très orientée « Client » et êtes donc capable d'adapter votre discours à un public novice en matière de Droit.

Vous recherchez un cabinet avec des missions à forte valeur ajoutée et des perspectives d'évolution assez conséquentes.