Directeur Administratif & Financier H/F

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre client est une organisation en forte croissance, reconnue pour son innovation et son ambition. Pour accompagner son développement stratégique, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère). Ce poste clé vous permettra d'évoluer dans un environnement exigeant et stimulant, en prenant en charge des responsabilités stratégiques et opérationnelles.

Vos missions principales
Pilotage financier et stratégique

Élaborer et mettre en oeuvre des stratégies financières alignées avec les objectifs de croissance de l'entreprise.
Superviser le contrôle de gestion et garantir un pilotage rigoureux des budgets et des performances.
Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et des tableaux de bord pour un suivi précis.
Optimiser la gestion de la trésorerie et fiabiliser les prévisions financières à court et moyen terme.
Superviser les clôtures comptables périodiques et garantir la conformité des états financiers.
Assurer la relation avec les partenaires externes (banques, auditeurs, investisseurs) pour sécuriser et accompagner les projets de l'entreprise.
Conformité juridique et administrative

Garantir la conformité juridique des activités de l'entreprise et superviser les formalités administratives.
Gérer les risques contractuels et minimiser les litiges potentiels.
S'assurer de la conformité des procédures internes avec les obligations légales et réglementaires.
Services généraux et optimisation des achats

Définir et mettre en oeuvre une politique d'achats efficace, favorisant la centralisation et l'optimisation des coûts.
Superviser les activités des services généraux : infrastructures, prestataires, gestion de la flotte, etc.
Renforcer la synergie entre les services généraux et les autres départements pour une organisation fluide.
Diplômé(e) d'un Bac +5 en finance, gestion ou comptabilité (DSCG, école de commerce, ou équivalent).
Expérience significative dans un rôle similaire, avec une maîtrise des enjeux stratégiques et opérationnels.
Expertise en gestion financière et reporting, avec une maîtrise avancée des outils (Excel, ERP).
Vos qualités personnelles :

Leadership et capacité à mobiliser des équipes autour de projets ambitieux.
Excellente communication, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés et adapter votre discours.
Rigueur et sens de l'organisation pour piloter plusieurs dossiers stratégiques de front.
Proactivité et force de proposition pour accompagner le changement et l'amélioration continue.