Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments (H/F)
- Assurer une maintenance de premier niveau de l'établissement
- Réglementation sécurité incendie
- Entretenir le bâtiment, les jardins et les extérieurs
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Peindre des surfaces et supports visuels
- Réparer ou remplacer les poignées, serrures, portes de placard, fenêtres
- Réparer et restaurer le matériel et le mobilier
- Gérer et approvisionner les stocks
- Dépalettiser et ranger les livraisons
- Mettre à disposition les produits d'entretien
- Gérer les déchets
Vous serez accompagné(e) par notre soignante animatrice, responsable de la logistique et expérimentée dans la maintenance des bâtiments.
Vous travaillerez en journée de 7 heures, le lundi, mercredi et vendredi.
Le permis B et l'habilitation électrique sont obligatoires.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Poste à pourvoir pour janvier 2025.
Experience: 1 An(s) - entretien bâtiments de collectivité
Compétences: Réglementation sécurité incendie,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Entretenir un espace vert,Gérer les déchets et le recyclage de manière écologique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.