Orange Bank Africa recrute Un (1) Chargé de Projets (H/F)

about the role

Rattaché(e) au Responsable Projets vous avez pour mission de :
- Piloter des projets transversaux complexes ou contribuer à leur élaboration et mise en œuvre.
- Contribuer aux projets informatiques complexes conduits par la DSI en y garantissant la bonne prise en compte des besoins des directions opérationnelles et la satisfaction de ceux-ci, ainsi que la conduite de changement et la mise en place des procédures associées nécessaires.

A ce titre, vous êtes chargé(e) de :

Gestion des Projets
- Piloter les projets transversaux qui lui sont assignés, depuis la conception jusqu'à la mise en œuvre, en respectant les objectifs fixés par la direction générale.
- Organiser les réunions de suivi de projet, suivre le planning et le budget, mettre en œuvre les tableaux de bord nécessaire ;
- Coordonner les différentes entités pour assurer le bon déroulement des projets assignés, en veillant à la priorisation des actions, au respect des calendriers et des objectifs, ainsi qu’à la remontée des risques et des besoins d’arbitrage ;
- Veiller à la mise à jour des procédures nécessaires aux projets assignés ;
- Initier les procédures associées, qu’elles soient nouvelles ou modifiées ;
- Faire le suivi post projet ;
- Suivre les tests de recette fonctionnelle ;
- Suivre la correction des anomalies ;
- Faire le suivi post projet.

Gouvernance projets
- Elaborer les supports des comités Time to Market et veiller à la qualité de la documentation projets ;
- Organiser les bilans de clôture de projets ;
- Classer et archiver les livrables projets.

Assistance
- Assurer l’accompagnement des Directions opérationnelles dans l’appropriation des nouveaux produits ou solutions internes.

about you

Niveau : BAC + 4/5 en Organisation, Gestion des Projets, Gestion, Audit, ou équivalent. Le diplôme de l’Institut Technique de Banque (ITB) serait un plus.

Expériences professionnelles : Au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire en banque, paiement mobile ou dans le secteur financier.

skills

Compétences souhaitées

A. Compétences métiers
- Aptitude à la pédagogie et à la communication orale et écrite ;
- Réglementation bancaire ;
- Bonne maîtrise des métiers de la banque.

B. Compétences comportementales
- Capacité d’écoute, d’analyse, d’adaptation, d’organisation et de travail sous pression;
- Faire preuve d’autonomie et de logique;
- Curiosité d'esprit, discipline et rigueur, Impartialité, esprit critique, de synthèse et de discrétion;
- Sens de la négociation;
- Responsabilité et esprit d’équipe, être méthodique, disponibilité, Probité, dynamisme, prise d’initiative.

C. Connaissances particulières (générique)
- Pack Office dont MS Project ;
- Anglais.

additional information

Compétences souhaitées

A. Compétences métiers
- Aptitude à la pédagogie et à la communication orale et écrite ;
- Réglementation bancaire ;
- Bonne maîtrise des métiers de la banque.

B. Compétences comportementales
- Capacité d’écoute, d’analyse, d’adaptation, d’organisation et de travail sous pression;
- Faire preuve d’autonomie et de logique;
- Curiosité d'esprit, discipline et rigueur, Impartialité, esprit critique, de synthèse et de discrétion;
- Sens de la négociation;
- Responsabilité et esprit d’équipe, être méthodique, disponibilité, Probité, dynamisme, prise d’initiative.

C. Connaissances particulières (générique)
- Pack Office dont MS Project ;
- Anglais.

department

Orange Bank Africa