Technicien de maintenance démonstrateur itinérant H/F
Vos principales activités :
Maintenance industrielle
- Installation, montage et mise en service des équipements
- Maintenance préventive, dépannage et réparation des équipements vendus par JV Sarmabo voire par les autres entreprises du groupe,
- Révisions et remise en état des équipements en atelier ou sur le site client,
- Auditer et honorer le contrat de maintenance,
Mise en route
- Gérer l'installation des machines
- Gérer l'organisation de son chantier (conditions de déchargement, horaires, limites de fournitures)
- Procéder avec le client aux essais sur la machine avec le produit
- Réglages du fonctionnement des machines en fonction des produits considérés et des attentes du client
Développement de l'activité technique
- Démonstration des machines
- Conseils au client sur les besoins en pièces détachées et d'opération de maintenance
- Former le personnel du client à l'utilisation des machines
- Etre responsable de son équipement et de l'entretien de son véhicule.
Votre profil :
- Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique de type BTS électromécanicien, maintenance industrielle ou CRSA.
- Vous avez une expertise dans le domaine de l'électromécanique et des connaissances en pneumatique (air comprimé), hydraulique, mécanique et électrique. Vous connaissez le milieu de l'agroalimentaire.
- Vous aimez résoudre les dysfonctionnements et comprendre d'où provient la panne.
- Vous avez la capacité de travailler en autonomie, votre goût pour la technique et l'envie de transmettre seront les ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.
- Vous êtes force de proposition, cela est essentiel pour l'amélioration constante de la qualité de nos services.
- Vous aurez des formations régulières chez nos fournisseurs, il est donc indispensable de maîtriser l'anglais (oral et lu), la maîtrise de l'allemand est un plus.
- Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B, déplacements à prévoir avec des découchés parfois à la semaine. Les secteurs géographiques majoritairement concernés sont les régions Grand-Est, Bourgogne-Franche-Comté, d'autres déplacements dans les DOM-TOM peuvent être réalisés. Tous les déplacements sont au départ de Mundolsheim.
Une équipe en place accueillante et dynamique. Des perspectives d'évolutions en fonction de votre profil et de vos envies.
Outils/moyens mis à disposition :
- Forfait jour (215 jours)
- Véhicule de fonction ou de service de type Volkswagen Passat
- Ordinateur portable
- Téléphone
- Repas midi (20.70€), soir et hôtel pris en charge
- Possibilité d'une avance de frais au début du contrat
Avantages :
- Prime de participation groupe
- Mutuelle prise en charge à 70% par l'entreprise option isolée à 17€ et l'option famille à 46€ quelque soit le nombre d'enfants.
- RTT (12 jours)
- Célébration des anniversaires (pro et perso)
Experience: 3 An(s)
Compétences: Électricité,Électromécanique,Installation de systèmes hydrauliques,Mise à jour des connaissances en mécanique,Pneumatique,Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réparer un équipement, une machine, une installation,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement,Transmettre une technique, un savoir-faire,Apporter une assistance technique aux équipes
Langues: Anglais exigé,Allemand souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.