Stagiaire Ressources Humaines F/H
Optez pour une qualité de vêtements irréprochable pour homme, femme et enfant : Caban, duffle coat, marinière, pull marin, ciré ou vareuse.
Armor-Lux, c'est plus de 80 ans d'expérience, 600 personnes, 3 sites de production, un réseau de plus de 65 boutiques et affiliés et des valeurs fortes : qualité, innovation, cohésion sociale et éthique.
L’entreprise s’est également diversifiée ces dernières années pour devenir un spécialiste de l’habillement professionnel de grandes entreprises ou administrations.
En tant que Stagiaire RH, vous serez intégré(e) au sein de l’équipe des Ressources Humaines et interviendrez principalement sur le pôle développement RH. Vous participerez activement à divers projets RH et apporterez votre soutien aux activités quotidiennes. Vos missions principales seront les suivantes :
Recrutement et Intégration
- Participer au processus de recrutement et contribuer à son amélioration continue ;
- Aider dans la gestion quotidienne des dossiers administratifs, de l'entrée à la sortie des collaborateurs ;
- Prendre part à l’accompagnement des nouveaux collaborateurs pour garantir une intégration réussie ;
Formation et Développement des Compétences
- Participer au suivi du plan de formation ;
- Contribuer à l’évaluation et à l’amélioration des actions de formation (analyse des retours, reporting) ;
Communication Interne
- Contribuer à la création de supports de communication RH ;
- Promouvoir les actions RH au sein de l’entreprise et en externe.
D'autres missions pourront vous être attribuées en fonction des actualités du service, de vos appétences et de votre motivation.
Stage d'une durée de 2 à 4 mois à compter de mars/avril 2025.
Etudiant(e) en Master dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous aimez gérer plusieurs projets en parallèle. Doté(e) d'une aisance relationnelle et du goût pour le travail en équipe, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans un environnement RH dynamique. Pourquoi nous rejoindre ? - Une expérience riche dans une entreprise en plein développement. - La possibilité de développer vos compétences et de vous familiariser avec les outils RH. - L'opportunité de contribuer activement à l’évolution de nos pratiques RH.