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Chargé.e de mission développement économique
CONTEXTE
La Communauté de Communes Moret Seine et Loing est un EPCI de Seine-et-Marne, situé à environ 65 kilomètres au sud-est de Paris. A proximité de Fontainebleau, Montereau Fault-Yonne et Nemours, elle comprend 18 communes et une population de 40 000 habitants. Fondée en 1972 sous la forme d’un district composé de 7 communes, Moret Seine et Loing s’est progressivement étendue à 18 communes et apparaît aujourd’hui comme un EPCI structuré, assurant des projets d’envergure pour le territoire et de nombreuses actions auprès des habitants avec le support de ses 170 agents permanents. Le territoire intercommunal est caractérisé par une portion nord dense et urbanisée, organisée autour de la conurbation Moret-Champagne (28 000 habitants) au confluent de la Seine et du Loing, et des portions centrales et méridionales très majoritairement rurales.
POSITIONNEMENT DU POSTE
Sous l’autorité du Directeur Général des Services et du responsable du service Développement Local, vous serez en charge d’élaborer et animer le projet économique du territoire. Vous organiserez et mettrez en œuvre des dispositifs d’accompagnements afin d’assurer la promotion et renforcer l’attractivité du territoire. Vous instruirez, sur un mode partenarial, les projets d’implantation, de création et de développement des acteurs économiques.
. Animation économique du territoire (mise en place d’un programme d’animation, organisation et participation à des évènements professionnels, diffusions de billets d’informations…)
. Accueil et accompagnement des porteurs de projets (conseil, recherche de financements)
. Gestion du foncier disponible et prospective économique (veille sur les terrains et locaux disponibles dans le parc privé, préparation des actes de ventes et délibérations pour le foncier communautaire cessible)
. Gestion de l’hôtel d’entreprises MSL (visite des locaux, préparation des titres d’occupation, relation directe avec les entreprises)
. Gestion de la principale zone d’activité (gestion courante et suivi de l’extension prévue, pré-commercialisation)
. Suivi d’études techniques ou stratégiques si besoin
. Dynamisation de l’emploi sur le territoire (job dating, mises en contact, actions partenariales…)
. Relations partenariales avec les différents acteurs institutionnels du territoire (Région Ile de France, Initiative Melun Val de Seine, Seine et marne attractivité, BPI, chambres consulaires …)
. Bac + 2 à + 5
. Maitrise du fonctionnement des collectivités territoriales et connaissance du réseau de partenaires institutionnels
. Connaissance des dispositifs de soutien aux acteurs économiques (TPE, professions libérales, commerçants artisans …)
. Sens du relationnel, goût du terrain, capacité d’adaptation à des publics variés
. Autonomie, réactivité et sens du service public
. Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse indispensables
. Capacité à travailler en transversalité avec les différents services supports de la collectivité (services techniques, juridiques, financiers et administratifs)
La Communauté de Communes Moret Seine et Loing est un EPCI de Seine-et-Marne, situé à environ 65 kilomètres au sud-est de Paris. A proximité de Fontainebleau, Montereau Fault-Yonne et Nemours, elle comprend 18 communes et une population de 40 000 habitants. Fondée en 1972 sous la forme d’un district composé de 7 communes, Moret Seine et Loing s’est progressivement étendue à 18 communes et apparaît aujourd’hui comme un EPCI structuré, assurant des projets d’envergure pour le territoire et de nombreuses actions auprès des habitants avec le support de ses 170 agents permanents. Le territoire intercommunal est caractérisé par une portion nord dense et urbanisée, organisée autour de la conurbation Moret-Champagne (28 000 habitants) au confluent de la Seine et du Loing, et des portions centrales et méridionales très majoritairement rurales.
POSITIONNEMENT DU POSTE
Sous l’autorité du Directeur Général des Services et du responsable du service Développement Local, vous serez en charge d’élaborer et animer le projet économique du territoire. Vous organiserez et mettrez en œuvre des dispositifs d’accompagnements afin d’assurer la promotion et renforcer l’attractivité du territoire. Vous instruirez, sur un mode partenarial, les projets d’implantation, de création et de développement des acteurs économiques.
. Animation économique du territoire (mise en place d’un programme d’animation, organisation et participation à des évènements professionnels, diffusions de billets d’informations…)
. Accueil et accompagnement des porteurs de projets (conseil, recherche de financements)
. Gestion du foncier disponible et prospective économique (veille sur les terrains et locaux disponibles dans le parc privé, préparation des actes de ventes et délibérations pour le foncier communautaire cessible)
. Gestion de l’hôtel d’entreprises MSL (visite des locaux, préparation des titres d’occupation, relation directe avec les entreprises)
. Gestion de la principale zone d’activité (gestion courante et suivi de l’extension prévue, pré-commercialisation)
. Suivi d’études techniques ou stratégiques si besoin
. Dynamisation de l’emploi sur le territoire (job dating, mises en contact, actions partenariales…)
. Relations partenariales avec les différents acteurs institutionnels du territoire (Région Ile de France, Initiative Melun Val de Seine, Seine et marne attractivité, BPI, chambres consulaires …)
. Bac + 2 à + 5
. Maitrise du fonctionnement des collectivités territoriales et connaissance du réseau de partenaires institutionnels
. Connaissance des dispositifs de soutien aux acteurs économiques (TPE, professions libérales, commerçants artisans …)
. Sens du relationnel, goût du terrain, capacité d’adaptation à des publics variés
. Autonomie, réactivité et sens du service public
. Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse indispensables
. Capacité à travailler en transversalité avec les différents services supports de la collectivité (services techniques, juridiques, financiers et administratifs)
Publiée le 10/01/2025
