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Chargé de Développement Flers (61) F/H
Ton quotidien :
Garant(e) de notre engagement de qualité et de conseil, tes actions portent sur :
Ton portefeuille de clients et prospects :
• Proposer les solutions Manpower adaptées, car tu es tactique et proche du terrain
• Transformer tes prospects en clients, car tu es influent(e) et convaincant(e)
• Valoriser et placer tes salariés intérimaires de façon proactive
• Bénéficier de la recommandation de tes clients, pour ton sens du service et ta posture de conseil
Ton portefeuille d’intérimaires :
• Accompagner leur développement professionnel en garantissant leur employabilité
• Fidéliser et capter de nouvelles ressources en animant ton vivier de talents
• Rayonner sur ton bassin d’emploi (institutionnels, centres de formation…) par ton expertise
• Formation supérieure Bac +2/3 minimum en Commerce et/ou Ressources Humaines
• Expert(e) de la relation clients
• Expérience en environnement B to B
• Sens du résultat et du service client
• Curiosité
• Sens de l’organisation
• Esprit d’équipe
• Force de conviction et goût du challenge
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Manpower, c'est le choix d'un environnement stimulant où l'innovation, la diversité et l'expertise se rencontrent.
Nous offrons bien plus qu'un poste : une opportunité d'évoluer dans un cadre bienveillant, avec des projets qui ont un véritable impact sur le monde du travail.
En intégrant notre équipe tu bénéficies de :
• Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation continue pour renforcer tes compétences,
• Des perspectives d'évolution avec des opportunités de carrière à la hauteur de tes ambitions,
• Un package attractif incluant des primes, 23 JRTT, un PERCOL, des titres-restaurant, un CSE, ainsi qu'une mutuelle santé et une couverture prévoyance.
Nous nous appuyons également sur des standards Clarity, Care et Grow pour te garantir une expérience professionnelle de qualité. Ces principes sont au coeur de notre démarche pour créer un environnement où la transparence, le bien-être et l'évolution sont des priorités.
Le processus de recrutement
Quelles sont les étapes ?
• Postule à l'offre qui te fait rêver
• Echange par téléphone avec le recruteur
• Rencontre en visio ou en présentiel ton manager et le service RH
Notre offre est handi-accueillante, embrassant la diversité des talents !
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.
Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.
Envie de valoriser nos talents intérimaires et de rayonner sur ton bassin d’emploi ?
Stéphanie, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Chargé(e) de développement à Flers (61) et Vire (14)
Nos deux agences : généraliste avec une dominante Industrie, 3 collaborateurs
Garant(e) de notre engagement de qualité et de conseil, tes actions portent sur :
Ton portefeuille de clients et prospects :
• Proposer les solutions Manpower adaptées, car tu es tactique et proche du terrain
• Transformer tes prospects en clients, car tu es influent(e) et convaincant(e)
• Valoriser et placer tes salariés intérimaires de façon proactive
• Bénéficier de la recommandation de tes clients, pour ton sens du service et ta posture de conseil
Ton portefeuille d’intérimaires :
• Accompagner leur développement professionnel en garantissant leur employabilité
• Fidéliser et capter de nouvelles ressources en animant ton vivier de talents
• Rayonner sur ton bassin d’emploi (institutionnels, centres de formation…) par ton expertise
• Formation supérieure Bac +2/3 minimum en Commerce et/ou Ressources Humaines
• Expert(e) de la relation clients
• Expérience en environnement B to B
• Sens du résultat et du service client
• Curiosité
• Sens de l’organisation
• Esprit d’équipe
• Force de conviction et goût du challenge
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Manpower, c'est le choix d'un environnement stimulant où l'innovation, la diversité et l'expertise se rencontrent.
Nous offrons bien plus qu'un poste : une opportunité d'évoluer dans un cadre bienveillant, avec des projets qui ont un véritable impact sur le monde du travail.
En intégrant notre équipe tu bénéficies de :
• Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation continue pour renforcer tes compétences,
• Des perspectives d'évolution avec des opportunités de carrière à la hauteur de tes ambitions,
• Un package attractif incluant des primes, 23 JRTT, un PERCOL, des titres-restaurant, un CSE, ainsi qu'une mutuelle santé et une couverture prévoyance.
Nous nous appuyons également sur des standards Clarity, Care et Grow pour te garantir une expérience professionnelle de qualité. Ces principes sont au coeur de notre démarche pour créer un environnement où la transparence, le bien-être et l'évolution sont des priorités.
Le processus de recrutement
Quelles sont les étapes ?
• Postule à l'offre qui te fait rêver
• Echange par téléphone avec le recruteur
• Rencontre en visio ou en présentiel ton manager et le service RH
Notre offre est handi-accueillante, embrassant la diversité des talents !
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.
Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.
Envie de valoriser nos talents intérimaires et de rayonner sur ton bassin d’emploi ?
Stéphanie, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Chargé(e) de développement à Flers (61) et Vire (14)
Nos deux agences : généraliste avec une dominante Industrie, 3 collaborateurs
Publiée le 21/11/2024
