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Consultant Senior Architecte d'Entreprise (AE) F/H
En tant que Consultant Senior Architecte d'Entreprise (AE), vous jouerez un rôle stratégique dans la définition et la mise en œuvre des architectures d'entreprise chez nos clients. Vous serez responsable de :
• Analyser les besoins et les objectifs stratégiques des clients pour aligner l'architecture SI avec leur vision d'entreprise.
• Concevoir des cadres d'architecture d'entreprise intégrant les différentes dimensions (métier, applicative, données, technologique).
• Développer et maintenir des référentiels d'architecture et des feuilles de route technologiques.
• Faciliter la gouvernance de l'architecture d'entreprise et assurer la cohérence des initiatives de transformation digitale.
• Collaborer avec les parties prenantes pour assurer l'intégration et l'alignement des projets SI avec l'architecture globale.
• Réaliser des évaluations de maturité et des audits d'architecture pour identifier les axes d'amélioration.
• Assurer une veille technologique et méthodologique pour proposer des solutions innovantes et adaptées aux évolutions du marché.
• Former et encadrer les équipes internes et les clients sur les bonnes pratiques en matière d'architecture d'entreprise.
• Formation : Bac+5 en informatique, ingénierie, management des systèmes d'information ou domaine équivalent.
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'architecte d'entreprise ou dans un poste similaire.
Compétences techniques :
o Solide compréhension des cadres d'architecture d'entreprise (TOGAF, Zachman, etc.).
o Expérience en modélisation des processus métier et en cartographie des systèmes.
o Bonne connaissance des technologies et des solutions d'architecture SI (ERP, CRM, cloud, etc.).
o Compétences en gestion de portefeuille de projets et en gouvernance SI.
o Familiarité avec les méthodologies Agile et les pratiques DevOps.
Compétences personnelles :
o Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
o Fortes compétences en communication et en gestion de la relation client.
o Aptitude à travailler en équipe et à influencer les parties prenantes.
o Esprit stratégique et capacité à penser de manière globale et intégrée.
Hepta Advisory Labs est un leader dans le domaine de l'architecture des Systèmes d'Informations, offrant des solutions innovantes et personnalisées à ses clients, parmi lesquels figurent des entreprises de renom dans le domaine bancaire, assurance, télécoms, énergie etc. Nous sommes reconnus pour notre expertise technique et notre capacité à concevoir des architectures informatiques robustes et évolutives.
HepTa Advisory Labs est un réel incubateur de practices qui fait émerger chaque année des dizaines de méthodologies, services et produits nouveaux, grâce à une culture d'entreprise qui promeut l'ownership, l'apprentissage et la prise de risques. Grâce à ses investissements R&D et à sa formation interne, HepTa Advisory Labs vise à être un centre d'excellence en matière de Transformation Science.
Nous nous appuyons sur ScienTia-7, programme de recherche international unique, où, depuis 2016, nous co-construisons avec nos partenaires de recherche des modèles, des outils et méthodes pour assurer la maîtrise et la réussite de leurs transformations.
Au sein d’une équipe à taille humaine, chaque collaborateur est formé aux méthodes H7 et suit un plan de formation et de progression individualisée sur les différentes facettes de son métier.
• Analyser les besoins et les objectifs stratégiques des clients pour aligner l'architecture SI avec leur vision d'entreprise.
• Concevoir des cadres d'architecture d'entreprise intégrant les différentes dimensions (métier, applicative, données, technologique).
• Développer et maintenir des référentiels d'architecture et des feuilles de route technologiques.
• Faciliter la gouvernance de l'architecture d'entreprise et assurer la cohérence des initiatives de transformation digitale.
• Collaborer avec les parties prenantes pour assurer l'intégration et l'alignement des projets SI avec l'architecture globale.
• Réaliser des évaluations de maturité et des audits d'architecture pour identifier les axes d'amélioration.
• Assurer une veille technologique et méthodologique pour proposer des solutions innovantes et adaptées aux évolutions du marché.
• Former et encadrer les équipes internes et les clients sur les bonnes pratiques en matière d'architecture d'entreprise.
• Formation : Bac+5 en informatique, ingénierie, management des systèmes d'information ou domaine équivalent.
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'architecte d'entreprise ou dans un poste similaire.
Compétences techniques :
o Solide compréhension des cadres d'architecture d'entreprise (TOGAF, Zachman, etc.).
o Expérience en modélisation des processus métier et en cartographie des systèmes.
o Bonne connaissance des technologies et des solutions d'architecture SI (ERP, CRM, cloud, etc.).
o Compétences en gestion de portefeuille de projets et en gouvernance SI.
o Familiarité avec les méthodologies Agile et les pratiques DevOps.
Compétences personnelles :
o Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
o Fortes compétences en communication et en gestion de la relation client.
o Aptitude à travailler en équipe et à influencer les parties prenantes.
o Esprit stratégique et capacité à penser de manière globale et intégrée.
Hepta Advisory Labs est un leader dans le domaine de l'architecture des Systèmes d'Informations, offrant des solutions innovantes et personnalisées à ses clients, parmi lesquels figurent des entreprises de renom dans le domaine bancaire, assurance, télécoms, énergie etc. Nous sommes reconnus pour notre expertise technique et notre capacité à concevoir des architectures informatiques robustes et évolutives.
HepTa Advisory Labs est un réel incubateur de practices qui fait émerger chaque année des dizaines de méthodologies, services et produits nouveaux, grâce à une culture d'entreprise qui promeut l'ownership, l'apprentissage et la prise de risques. Grâce à ses investissements R&D et à sa formation interne, HepTa Advisory Labs vise à être un centre d'excellence en matière de Transformation Science.
Nous nous appuyons sur ScienTia-7, programme de recherche international unique, où, depuis 2016, nous co-construisons avec nos partenaires de recherche des modèles, des outils et méthodes pour assurer la maîtrise et la réussite de leurs transformations.
Au sein d’une équipe à taille humaine, chaque collaborateur est formé aux méthodes H7 et suit un plan de formation et de progression individualisée sur les différentes facettes de son métier.
Publiée le 22/11/2024
