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MAIRIE
Postée il y a 21 jours
Rejoignez-nous pour contribuer activement à l'entretien et à la modernisation des bâtiments communaux, tout en participant à des projets de rénovation énergétique ambitieux !
Sous la direction du responsable de la rénovation énergétique et des bâtiments, vous serez au cœur de l'action pour gérer et entretenir les bâtiments communaux.
VOS MISSIONS
- Leadership : Encadrez et motivez une équipe de 14 agents pour atteindre des objectifs communs.
- Gestion Administrative : Prenez en charge les démarches administratives (DP/AT/DT/DICT) pour garantir le bon déroulement des opérations.
- Planification : Organisez les plannings des travaux pour une exécution optimale.
- Contrôle et Qualité : Supervisez l'exécution des travaux et assurez leur conformité.
- Budget et Marchés Publics : Participez activement à l'élaboration des budgets et des marchés publics.
- Réglementation : Veillez à l'application stricte de la réglementation ERP.
- Suivi des Projets : Assurez le suivi des marchés d'entretien et garantissez leur bonne exécution.
- Sécurité : Mettez en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité (EPI) et participez aux sous-commissions de sécurité.
- Innovation Énergétique : Collaborez à des projets de rénovation énergétique en partenariat avec le responsable du service.
- Transition Énergétique : Travaillez en tandem avec le responsable de la transition énergétique pour des initiatives durables.
- Astreintes : Soyez prêt à intervenir en cas de besoin.
VOTRE PROFIL
- BTS ou équivalent et/ou expérience sur un poste similaire
- Capacité à encadrer et piloter des équipes pour la réalisation de travaux
- Connaissances des règles de sécurité des personnes sur les lieux de travail et les ERP
- Maitrise de l'outil informatique
- Connaissances des règles de sécurité (ateliers, chantiers, ERP.),
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Savoir communiquer avec les usagers ou occupants des bâtiments,
- Permis B exigé.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Temps de travail : 38 ou 39h/semaine avec jours de RTT.
Pour les non fonctionnaires, possibilité de CDD renouvelables.
Experience: 12 Mois
Compétences: Équipements de sécurité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Animer, coordonner une équipe,Assurer la conformité des opérations de maintenance,Concevoir et gérer un projet,Élaborer, suivre et piloter un budget,Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Repérer des dégradations ou incidents,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Utiliser les outils numériques,Collaborer à projets rénov et transit énergétique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.