Responsable de Magasin H/F

Vous êtes à la recherche d'une entreprise où il fait bon vivre, qui va de l'avant, toujours à la recherche de nouveaux talents ?

Le magasin BUT à AMBERT ouvrira ses portes prochainement, il viendra s'ajouter à l'actif du Groupe REY-CAVAGNA qui est déjà présent dans sept villes (Clermont Ferrand, Issoire, Riom, Rodez, Mauriac, Brive, Limoge), groupe animé par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent.

Nous avons la chance de représenter des enseignes fortes telles que Géant du Meuble REY, CAVAGNA Le Géant du Meuble, FLAMARY, Grand Litier, XXL maison, BUT, Kare, Fama Living, MDA, SoCuisines

Humilité, sobriété et sérénité, jumelées à l'action et la performance sont les valeurs qui nous tiennent à coeur.

C'est dans ce cadre que notre magasin BUT recrute son responsable de magasin (H/F).

Vous êtes autonome, rigoureux(se), dynamique, réactif et proactif, vous savez prendre des initiatives, vous êtes attentif au bien être de votre équipe, vous avez une bonne aisance dans les relations interpersonnelles, et vous appréciez le travail en équipe, alors, rejoignez-nous !

Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse mail @.**.
Mission principale :
- Vous êtes le pilote du magasin en collaboration directe avec la Direction Générale du Groupe, et les différents services comptables, administratif, marketing, ressources humaines.
- Vous incarnez et transmettez les valeurs du Groupe à votre équipe et aux clients dans un collectif plein de vie.

Responsabilités :
- Manager et développer les compétences de votre équipe
- Mettre en oeuvre la politique commerciale, de communication et de merchandising
- Suivre et piloter les indicateurs de performance de votre magasin
- Gestion budgétaire et administrative
- Veille et benchmarking
- Gestion logistique
- Appliquer les normes et les consignes de sécurité
- Gestion de la relation client
- Maîtrise des techniques commerciales et marketing
- Merchandising et techniques d'optimisation des espaces de vente
- Animer la politique RH (congés payés, entretiens d'embauches, professionnels, convention collective)