Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) travailleur social (H/F) CESF
Sous la responsabilité de la Coordinatrice de l'action et du Directeur vous assurerez l'accompagnement socio-professionnelle du public orienté sur l'action.
Missions principales:
-Référent public Allocataires du RSA
-Réaliser les entretiens d'accueil des personnes orientées
-Etablir un premier diagnostic social suite à l'orientation
-Évaluer les problématiques et les actions à mettre en place pour contribuer à les résoudre
-Obtenir l'adhésion du participant à l'accompagnement proposé
-Contractualiser avec l'allocataire du RSA (Contrat d'Engagements Réciproques)
-Participer aux réunion d'équipes
-Prendre en charge les situations complexes (non-recours aux droits, difficultés financières, de logement, de santé.) grâce à des entretiens réguliers
-Proposer, selon les thématiques, des actions collectives dans le cadre de l'accompagnement socio-professionnel
-Orienter vers les partenaires, en interne et en externe
-Renseigner des documents de suivi et d'évaluation
Votre profil :
Formation requise : DECESF éventuellement DEASS:
-Connaître les dispositifs, mesures et outils d'insertion socio-professionnels
-Connaître le monde de l'entreprise
-Travailler en équipe et en partenariat
-S'adapter à un public en situation de grande précarité
-Assurer une mission de conseil
-Organiser son travail et s'adapter aux urgences diverses
-Rédiger des documents administratifs
-Maîtriser les outils bureautiques.
Aptitudes personnelles :
-Posséder le sens des relations humaines
-Faire preuve lors de l'accueil d'un état d'esprit positif
-Savoir faire preuve de diplomatie, de maîtrise de soi et de patience
-Posséder des capacités d'analyse de situation
-Respecter la discrétion professionnelle
Le poste implique des déplacements réguliers, avec un véhicule de service, sur les territoires d'intervention de l'association
Permis B obligatoire

Experience: Débutant accepté

Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.