Postée il y a 24 heures
Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader du confort vert en France ? Si tu souhaites vivre une expérience enrichissante à valeur ajoutée, ne pas te cantonner à la machine à café et la photocopieuse alors postule sur cette offre et rejoins nos équipes à B2C France du Groupe ENGIE !
B2C France du Groupe ENGIE, propose à ses millions de clients particuliers et professionnels en France de l’électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.
Intitulé du poste Chef(fe) de projet Digital en alternance - Courbevoie
Tes missions :
Au sein de l’équipe Mobilité Électrique, tu contribueras au développement de solutions innovantes pour les conducteurs de véhicules électriques. En tant que Chef(fe) de projet Digital en alternance, tu seras amené(e) à :
Assurer le suivi et la coordination des projets digitaux
• Contribuer au déploiement du service Ma Recharge Intelligente (https://mobilite-elec.engie.fr/offres-de-recharge/ma-recharge-intelligente.html)
• Suivre l’avancement des projets et garantir leur bonne exécution
• Coordonner les actions
Gérer et optimiser le contenu digital
• Assurer la publication et l’optimisation des contenus sur le CMS du site mobilite-elec.engie.fr
• Mettre en place des recommandations pour améliorer la visibilité et la performance du site
• Suivre et analyser les résultats pour optimiser le référencement et l’engagement
Accompagner le déploiement d’une nouvelle stratégie CRM
• Contribuer à l’optimisation des parcours clients et à l’adaptation des process
Formaliser les besoins métier et assurer le suivi des évolutions
• Rédiger des spécifications claires et détaillées pour cadrer les demandes métier
• Préparer les rituels (ateliers, réunions) en facilitant la communication entre les équipes métier et techniques
• Suivre la mise en œuvre des évolutions du site mobilite-elec.engie.fr et garantir leur alignement avec les besoins définis
Suivre et optimiser la performance des actions digitales
• Mettre à jour et analyser les reportings pour évaluer l’efficacité des actions menées
• Identifier des axes d’amélioration et proposer des optimisations basées sur les données
• Assurer un suivi régulier des indicateurs clés pour ajuster la stratégie digitale
Tes compétences :
Organisation et gestion de projet – Savoir planifier, suivre et coordonner un projet, savoir respecter des délais et des priorités
Capacité d’analyse et esprit de synthèse – Être en mesure d’analyser des données, d’interpréter des indicateurs de performance et de proposer des optimisations
Aisance relationnelle et collaboration – Travailler efficacement avec différentes équipes, en facilitant la communication et en contribuant à la coordination des actions
Curiosité et appétence pour le digital – Comprendre les enjeux du référencement (SEO), du CRM et des stratégies digitales pour s’adapter au secteur
Rigueur et attention aux détails – Veiller à la qualité des contenus, à la clarté des spécifications et à la cohérence des évolutions mises en place.
De formation BAC+5 en Marketing Digital / Stratégie Digitale / E-Business / Gestion de projet tu disposes d’au moins une expérience de stage ou de projet académique dans le domaine du digital, du marketing ou de la gestion de projet, te permettant d’avoir une première approche des outils et méthodologies.
Naturellement tu disposes de:
• Rigueur et méthodologie : capacité à structurer son travail et gérer plusieurs tâches en parallèle
• Autonomie et proactivité : force de proposition et prise d’initiative
• Esprit d’analyse et synthèse : capacité à exploiter les données et proposer des optimisations
• Adaptabilité et gestion des priorités : à l’aise dans un environnement dynamique et multi-projets
• Bon relationnel : travail en équipe avec différents interlocuteurs
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement stimulant et en pleine transformation
Un sujet d’avenir : contribuer à la transition énergétique et à la mobilité électrique
Une équipe dynamique et engagée
De vraies responsabilités et des missions variées
Les avantages des alternants chez EHP :
• mutuelle prise en charge 100% par EHP
• remboursement de la carte Navigo/Imagine’R à hauteur de 50%.
• 5 jours de révision.
• Ticket restaurant par jour télétravaillé, dans la limite de 1 par semaine (50% employeur/50% alternant)
• Carte cadeau Noël
Notre promesse :
Rejoindre Engie Home Performance, c’est participer au développement de nouveaux produits et services pour le compte d’Engie B2C France ! C’est intégrer une équipe de collaborateurs dynamiques et engagés qui testent de nouvelles solutions s’inscrivant dans la transition énergétique. L’aventure te tente ? rejoignez-nous !
En tant qu’employeur responsable, B2C France du Groupe ENGIE valorise la diversité des profils de ses collaborateurs et s’engage en faveur de l’égalité des chances.