Responsable de Pôle Social H/F
Votre fonction
Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 25 personnes, intégré à un réseau de 1500 personnes réparties sur 72 bureaux. Il s'agit d'un groupe qui se développe autour de valeurs fortes telles que l'ancrage territorial, l'expertise métier et la dimension humaine.
Dans le cadre d'un remplacement, vous prendrez en charge la gestion d'un pôle social produisant 2300 bulletins de salaire. L'équipe compte 5 gestionnaires de paie :
- L'encadrement et la montée en compétences des gestionnaires de paie ;
- La prise en charge d'un portefeuille de 200 bulletins de salaire (dont 100 bulletins de salaire sur un seul dossier) ;
- L'applications de différentes conventions collectives ;
- L'établissement des DSN ;
- La gestion de l'entrée à la sortie du salarié : contrat, procédure de fin de contrat, DPAE, attestations diverses, relation avec les organismes sociaux (prévoyance / mutuelle), mise en place du chômage partiel ;
- Le conseil à travers la relation client (droit du travail, implémentation de SIRH, audit social) ;
- Le développement du pôle social : analyse et suivi des indicateurs de production/ facturation clients, promotion des mission sociales ;
Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 45K€ à 52K€ sur 12 mois ainsi qu'un intéressement.
Le statut est cadre avec 12 jours de RTT dans l'année.
Vous bénéficiez de chèques cadeaux à Noël.
Le poste est compatible avec du télétravail à raison d'un jour par semaine.
Votre profil
Vous disposez d'une solide expérience en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux pour mener à bien le suivi de votre portefeuille clients.
La maîtrise du logiciel Silae est souhaitée.