Monteur mécanique / Monteuse mécanique (H/F)

Groupe industriel, intervenant majeur en composants et distribution des fluides, recherche pour son agence de MERIGNAC:

- Un monteur mécanique / Une monteuse mécanique (H/F) en CDI

Missions:

- Assemblage et montage des flexibles,
- Utilisation des machines de coupe durites,
- Préparation des livraisons, manutention, conditionnement et expédition des commandes,
- Réception, vérification et contrôle de la qualité des pièces et matériels.

Profil recherché :

Une formation CAP/Bac PRO Mécanique industrielle/Maintenance/BTS Conception des produits industriels (CPI)/ BTS conception des processus de réalisation de produits(CPRP), vous avez une expérience réussie dans ce domaine. Rigoureux(se), vous possédez une totale autonomie sur votre poste de travail, vous permettant de vous intégrer facilement à une PME.
Vous saurez communiquer à l'équipe les informations quotidiennes se révélant primordiales à la production.

Rémunération selon profil et expérience.
Chèques repas, mutuelle.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Identifier des non-conformités,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.