Chargé.e de mission fédérale (H/F)

En qualité de chargé.e de mission fédérale, en lien étroit avec la déléguée fédérale et sous la responsabilité du conseil d'administration, il/elle aura pour missions opérationnelles de :

ANIMER LE RÉSEAU
- Impulse et anime une dynamique d'échange et de travail collectif au sein du réseau sur des thématiques définies par le conseil d'administration
- Accompagne les « chantiers » thématiques
- Prépare, organise et anime des rencontres départementales à destination des salariés et bénévoles
- Assure l'animation et le pilotage des groupes de pairs dont il.elle a la référence
- Anime le réseau des EVS (espaces de vie sociale)
- Assure le pilotage et le développement des EVS sur le département

ANIMER LE PARTENARIAT
- Fait vivre la dynamique partenariale existante
- Recherche et développe de nouveaux partenariats
- Renforce les relations avec les différents partenaires, institutionnels, associatifs, publics ou privés dans le cadre des thématiques et orientations définies
- Apporte son expertise, participe et coopère, sur la déclinaison des politiques publiques
- Représente la fédération dans les instances extérieures et assure l'interface entre les instances, les organismes financeurs, les collectivités locales

MISSIONS PARTAGÉES
- Participe à l'élaboration du projet fédéral et à sa mise en œuvre
- Participe ponctuellement aux instances de gouvernance de l'association
- Participe à la vie fédérale et à ses temps forts
- Contribue à la création d'outils de communication et à leur actualisation
- Prend part à des chantiers nationaux
- Participe à la promotion des structures d'animation de la vie sociale,
- Rend compte de ses missions et contribue aux chantiers transversaux de la Fédération 21

Experience: 12 Mois

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Élaborer une stratégie de développement d'activité,Connaissance du fonctionnement associatif,Connaissance et analyse des politiques publiques,Capacité à animer des groupes d'acteurs (pro, bén,Connaissance en gestion de projets,Connaissance du territoire,Qualités relationnelles

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.