Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)
MISSIONS PRINCIPALES :
- Mettre en œuvre une gestion administrative, financière et patrimoniale adaptée aux intérêts et aux besoins des personnes protégées dans le respect de ses droits.
- Favoriser l'autonomie des personnes protégées.
- Être en contact et rencontrer régulièrement les majeurs protégés : visites à domicile, courriers, mails et appels téléphoniques
- Accompagnement des majeurs protégés aux Tribunaux et Cour d'Appel des Tutelles.
- Inscrire son intervention dans une approche globale de la personne et de son environnement (familial, social, culturel) et développer les partenariats autour d'elle.
- Informer le majeur protégé en mettant en place une communication adaptée.
- Traitement des courriers.
SAVOIRS :
- Utilisation des outils informatiques et tout particulièrement du logiciel métier « UNIT ».
- Travailler en partenariat étroit auprès d'une équipe pluridisciplinaire, supposant une circulation systématique des informations entre tous les intervenants selon leurs domaines de compétence.
Diplômes/certifications :
- Être titulaire d'un diplôme ou titre enregistré au niveau 6 du répertoire national des certifications professionnelles (Conseillère en économie sociale et familiale, Éducateur spécialisé, Assistante sociale, Licence ou Maîtrise en droit.). Master II.
- Être titulaire (ou en cours de titularisation) du Certificat National de Compétences (CNC) de mandataire Judiciaire ou remplir les prérequis légaux pour présenter le CNC dans les deux ans à compter de sa prise de fonction.
Précisions sur les conditions de travail :
- Salaire mensuel brut de base pour un(e) débutant(e) : 1862.70 euros / BRUT. CC66
- Reprise ancienneté
- Une demi-journée non travaillée/semaine
- Sectorisation géographique des mesures de protection
- Prime complémentaire : 238 euros Brut
- Nombreux avantages : jours congés trimestriels supplémentaires, télétravail, mutuelle, véhicule de service, tablette et téléphone professionnels
- Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques culture, chèques vacances
Le poste est à pourvoir au 4 novembre 2024
Experience: Débutant accepté
Compétences: Législation sociale,Droit civil,Droit immobilier,Normes rédactionnelles,Méthodes d'enquête,Caractéristiques socio-culturelles des publics,Mesures de protection judiciaire,Gestion administrative,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Mener des enquêtes sociales sur requête judiciaire,Gérer un patrimoine immobilier,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Négocier l'aménagement d'une dette,Négocier l'annulation d'une dette,Faciliter la résolution de questions et démarches administratives,Analyser un rapport social et des avis médicaux,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne,Informer un bénéficiaire sur une prestation sociale, sur ses droits et ses obligations,Renseigner les documents de suivi d'une personne,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Réaliser des opérations comptables,Élaborer, suivre et piloter un budget,Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale,Mener un entretien, une interview, une audition,Prévenir et résoudre les conflits,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités juridiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.