STAGE – Assistant Chargé de Développement RH (H/F)

Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature – source de matières d’exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.

Hermès Commercial est la division d’Hermès Sellier en charge des flux commerciaux de produits finis vers le réseau de magasins à l’international et des flux commerciaux retours et après-vente.

Les flux commerciaux vers le réseau comprennent les opérations logistiques, la gestion commerciale et les opérations de douane et de transport. Leur finalité est de livrer les bons produits au bon endroit et au bon moment.

Les flux commerciaux retours et après-vente comprennent les transferts, les réparations, la gestion des défectueux, des surstocks et des invendus, et les retours magasins. Ils aident le réseau de magasins à optimiser ses ventes et à fidéliser sa clientèle.

Vous travaillez en étroite relation avec l’ensemble de l’équipe RH composée d’une dizaine de personnes et notamment la chargée de développement RH sur les sujets de formation et d’animation interne.

Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir de Juillet 2025. Basé à Bobigny.

Principales missions

Formation et développement RH
- En lien avec les prestataires internes et externes, vous avez la charge de l’organisation logistique des différentes formations en coordination avec l’équipe formation et Hermès Service Groupe
- Vous assurez la formalisation des retours sur le suivi du plan aux managers
- Vous procédez aux inscriptions
- Vous aidez à la mise en place des formations organisées localement
- Vous validez également les inscriptions aux formations intégration (Groupe et locale)

Projets RH
- Vous aurez la charge de la mise à jour des définitions de fonction
- Vous participerez aux différents projets de la DRH (animation interne, organisation de séminaire, études diverses…)

Accompagnement de l’activité
- En collaboration avec l’équipe RH, vous pourrez être amené à travailler sur d’autres sujets en fonction de l’actualité de la division Hermès Commercial

Profil du candidat
- De formation bac+4/+5 en université ou école de commerce avec une première expérience réussie en RH (formation, RH généraliste, recrutement, relations sociales, etc.), vous recherchez un stage de césure ou de fin d’études
- Maîtrise du Pack Office et appétence avec les outils digitaux
- Dynamisme, excellentes qualités humaines et relationnelles
- Rigueur et organisation, agilité

Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !