Chargé de mission Transformation, Audit et Conformité F/H

Entreprise : CMA France, établissement public national employant 120 agents, fédère 18 chambres de métiers et de l’artisanat avec 11 000 agents publics et défend les intérêts de plus 1,7 millions d’artisans. Descriptif du poste : Le réseau des chambres de métiers et de l’artisanat (CMA) est engagé depuis début 2024 dans une démarche de transformation de son modèle appelée « Cap 2027 ». Dans un environnement mouvant, cette dynamique inédite doit permettre au réseau de rester fidèle à sa raison d’être : la formation et le développement économique des acteurs des métiers et de l’artisanat, actuels et en devenir. Il s’agit de gagner en impact et en rentabilité sur les différentes activités, de dégager des marges de manœuvre pour anticiper et innover, mais aussi de créer les conditions d’un cadre de travail en réseau plus efficace et solidaire. La direction de la Transformation de CMA France est l'une des composantes essentielles de la mise en place de Cap 2027. Créée en 2024, la direction de la Transformation est responsable à la fois de la mise en œuvre des chantiers nationaux et du suivi de la mise en œuvre des plans régionaux. Elle est garante de la bonne connexion entre ces deux niveaux de la transformation du réseau, en lien avec les équipes de CMA France et les Secrétaires Généraux régionaux. Une cellule nationale Audit et conformité est en cours de création au sein de la direction de la Transformation. En tant que chargé de mission Transformation, Audit, Conformité, vous jouez un rôle majeur auprès du directeur de la Transformation pour : (1) la création de la cellule : formalisation du référentiel d’audit (description des risques majeurs, définition des modalités de contrôle associées) et organisation des missions (charte d’audit, programme de travail type, modèles de restitution) ; (2) la préparation et la réalisation des audits au sein du réseau des CMA en équipe avec des Secrétaires Généraux régionaux auditeurs. Vous participez ainsi à contrôler l’application sur le terrain des cadres nationaux, pour partie issus de Cap 2027. Dans la phase de lancement de la cellule, vous pourrez par ailleurs être sollicité pour aider le pilotage opérationnel, le déploiement et la conduite du changement autour du programme Cap 2027. Cette contribution vous permettra d’améliorer votre connaissance des acteurs, des organisations et des processus cibles du réseau, et donc d’affiner le ciblage des audits. Comme vos collègues de la direction de la Transformation, vous incarnez l’esprit de la transformation et les objectifs de Cap 2027. Vous participez à l’évolution des pratiques et modes de fonctionnement internes du réseau, dans les chambres comme au sein de CMA France. Vous favorisez une culture de transversalité et d'amélioration continue au sein du réseau. Pré-requis : De formation supérieure Bac 5 et plus, issu d’une grande école ou d’une université, vous êtes à la recherche d’un 2ème ou d’un 3ème poste dans un environnement stimulant. Cadre de haut niveau en devenir, vous avez envie d’apprendre au contact d’interlocuteurs de tous niveaux, de sujets à forts enjeux et de situations variées. Connaissances : méthodes d’audit, bureautique et outils collaboratifs, conduite et gestion de projet, secteur public et/ou chambres consulaires, culture juridique, culture financière, fonctionnement des systèmes d’information. Savoir-faire : concevoir un projet, conduire un entretien, promouvoir une démarche, prendre la parole en public, animer une réunion, travailler en équipe, rechercher des données et des informations, documenter un constat. Savoir être : faculté d'adaptation, sens de l'analyse, esprit de synthèse, sens de l’organisation, engagement, rigueur, curiosité et envie d’apprendre, proactivité, autonomie. Vous êtes basé(e) à CMA France à Paris 8ème. Candidatures CV LM à postulcma-france.fr