DIRECTION RESSOURCES HUMAINES
Postée il y a 20 jours
Rejoignez notre équipe en tant qu'Infirmier(e).
Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible.
Pour renforcer l'équipe d'une de notre crèche de Varces , nous recherchons Un(e) infirmier(e). Poste à pourvoir au 18/08/2025
Postes à pourvoir en CDI.
La capacité d'accueil de notre crèche est de 30 Berceaux
Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes:
Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante
Vigilance et suivi médico-social des enfants
Organiser et évaluer les soins et les activités de développement
Participer à l'élaboration du projet d'établissement
Accompagner les professionnels et les stagiaires
Assurer la continuité de la fonction de direction, en l'absence du directeur et/ou du directeur adjoint
Savoir être:
Patience
Douceur
Disponibilité
Attitude empathique
Sens de l'organisation
Travail en équipe
Sens relationnel
Capacité à gérer le stress
Faire preuve de discrétion
Sens de la pédagogie
Capacité d'adaptation
Diplômes / Qualifications :
Diplôme d'Etat d'infirmier (DEI)
Diplôme d'Etat d'infirmier puériculteur (DEIP)
Conditions de travail :
Contrat en CDI
Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 06H45-18H45
Nous rejoindre, c'est aussi de nombreux avantages tels que :
-25 CP +10 jours de congés supplémentaires
- Evolution salariale tous les deux ans
- Chèques déjeuners tous les mois
- 1 Formation métier offerte dès la 1 ère année de contrat
- Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activés socio-culturelles, voyages.
- Mutuelle d'entreprise familiale (santé et prévoyance).
- Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement.
Rémunération:
-27 839€ Brut/Annuel selon expérience
-13 ème mois inclus
Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.