Assistant Technique H/F
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
INEO MPLR, spécialiste dans le génie électrique, est une entité d’EQUANS France qui rassemble 1000 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.
Votre challenge à nos côtés :
Rattaché hiérarchiquement au Responsable d'Affaires, au sein de notre Agence Tertiaire Midi Pyrénées spécialisée dans les installations électriques courants forts et faibles (Commerces, Santé, bureaux, enseignements, administrations…), vous êtes en charge de l'organisation technique, de l'exécution et du commandement d'un chantier d’installation d’équipements électriques CFO et CFA dans le tertiaire.
Vos principales missions sont les suivantes :
* Réalisation des demandes d’achat (DA) ou demande sous traitance faible risque (FDST)
* Suivi des Etudes
* Réalisation du dossier des ouvrages construits (DOC)
* Facturation (ERC)
* Suivi administratif des chantiers
* Suivi des VHS (visite hygiène et sécurité)
* Vous disposez d’une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine des travaux publics.
* Vous maitrisez le logiciel EXCEL et les échanges mail et téléphonique avec nos clients ainsi que les différents fournisseurs et/ou prestataire.
* Votre méthodologie et votre investissement sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste.
A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Votre rémunération :
* Salaire de base sur 12 mois + prime de 30%,
* Prime variable annuelle sur objectif,
* Tickets restaurant,
* RTTs,
* Intéressement et participation,
* Compte épargne temps,
* Plan d'épargne groupe et PERCO,
* Comité social d'entreprise,
* Mutuelle & Prévoyance,
* Abonnement transports.
Votre carrière & formation :
* Parcours d'intégration,
* Ecole de formation interne,
* Formations en ligne,
* Team building annuel.
La RSE chez nous :
* Label écovadis (droits de l'homme, environnement, éthique, achats),
* Plan de sobriété énergétique,
* Accord égalité Homme - Femme,
* Accord sur le Handicap,
* Partenariat pour l'insertion professionnelle et l'égalité des chances,
* Présence d'un référent éthique et diversité.