Responsable client comptable (H/F)

A la recherche d'un nouveau challenge professionnel ?

Mission
NOTRE ADN :

In Extenso est un réseau d'expertise comptable et de conseil constitué de 255 agences réparties sur l'ensemble du territoire.

Notre métier ? Conseiller et accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société.

Les équipes d'In Extenso Ouest Atlantique prônent des valeurs d'entraide, de proximité et de convivialité.

In Extenso rejoint, pour la 4 ème année consécutive, la communauté des entreprises où il fait bon travailler, par le cabinet certifié Great Place To Work. Depuis plusieurs années, nous multiplions les initiatives pour permettre aux collaborateurs de s'épanouir au quotidien.

In Extenso s'engage à vos côtés : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

DESCRIPTIF DU POSTE

L'agence In Extenso Sud Loire située précisément à Haute-Goulaine, compte une vingtaine de collaborateurs et regroupe des équipes pluridisciplinaires (comptabilité, social, juridique, accompagnement créateurs et repreneurs d'entreprise) qui collaborent les unes avec les autres, dans un esprit d'entraide et de partage.



C'est dans le cadre d'un remplacement que vous rejoignez notre agence animée par notre Associé, Yannick.

Accompagné(e) par votre manager, Mickaël, vous assurez la gestion de votre portefeuille composé majoritairement de clients locaux TPE de formes et d'activités variées : artisans, commerçants, professions libérales, prestataires de services, BTP et grande distribution.

Vos missions chez nous :

Vous intervenez sur les cycles de la révision comptable ainsi que sur la réalisation du bilan et de la liasse fiscale.
En binôme, vous serez amené(e) à assurer des rendez-vous clients et notamment la présentation du bilan, moment clé dans la vie d'un entrepreneur !
- Vous assurez quotidiennement la relation avec les clients du cabinet que ce soit par téléphone, par mail et également en présentiel.

Vous les accompagnez, notamment dans la mise en place d'outils digitaux. Vous les écoutez et les conseillez sur leurs différents problématiques afin de les aider à piloter au mieux leur entreprise !

CDD de février 2025 à juillet 2025.

Pour réussir sur ce poste :

- Nous vous proposons un parcours d'intégration dès votre arrivée.

- Vous bénéficiez de plus de 5 jours de formation par an pour assurer votre montée en compétences. Vous avez la possibilité de suivre des modules plus spécifiques liées aux problématiques de votre portefeuille.

- Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des équipes In Extenso.

- Vos managers sont sensibles au bien-être au travail de chacun : des échanges réguliers avec l'ensemble de l'équipe et des locaux agréables vous attendent !

- Vous évoluez au cœur d'un environnement dématérialisé grâce à notre outil Inexweb : un portail client qui permet aux dirigeants d'entreprises d'accéder en temps réel à toutes les données comptables et financières de leur société.

Profil
VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :

- Vous justifiez d'une solide expérience de 3 à 4 ans acquise sur un poste similaire au sein d'un cabinet d'expertise-comptable.

Vous appréciez la relation client et souhaitez développer votre savoir-faire afin de monter en compétences.
La cohésion d'équipe est importante pour vous et êtes toujours partant pour partager un café ou un moment convivial entre collègues.
Vous êtes convaincu que le digital est l'avenir de la comptabilité et possédez des compétences dans ce domaine.


EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO :

- Télétravail possible : 2 jours par semaine,

- Semaine en 4.5 jours,

- Flexibilité des horaires d'arrivée et de départ,

- Carte restaurant,

- Avantages CSE,

- RTT,

- Prime de participation,

- Primes de cooptation attractives,

- Participation

Experience: 5 An(s)

Compétences: Fiscalité,Établir des déclarations fiscales et sociales,Piloter une activité,Réaliser un bilan comptable

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités comptables

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.