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Chargé de mission relations sociales H/F
CNSA
La Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA), établissement public, gère depuis 2021 la nouvelle branche de la Sécurité sociale visant à soutenir l'autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
En charge du pilotage de la gestion du risque, elle veille à l'équilibre financier de la branche dont le budget s'élève à près de 41 milliards d'euros. Elle assure également l'animation des acteurs territoriaux, soutient la qualité de service, favorise le développement et la transformation de l'offre et l'accès aux droits afin de garantir la continuité des parcours. Elle joue un rôle clé dans l'information du public et contribue à la recherche dans le champ de l'autonomie. Pour mener à bien ses missions, la Caisse a élaboré un ambitieux schéma directeur des systèmes d'information.
Proximité, innovation et solidarité sont au cœur de ses valeurs.
Basée en plein Paris, à 2 mn de la gare Montparnasse et disposant d'un accord de télétravail, la Caisse est un établissement à taille humaine. Elle propose une diversité de métiers autour de la conduite de projets, l'animation territoriale, l'expertise médico-sociale, le pilotage financier, la production de données et le déploiement de systèmes d'information…
Pour continuer à améliorer la réponse aux besoins des personnes, à leurs aidants et aux professionnels et relever les défis de la nouvelle branche de Sécurité sociale, la CNSA se transforme et recrute ! Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site internet (https://www.cnsa.fr)
Description du poste
Le/la chargé-e des relations sociales est garant-e de la conformité des obligations de l'entreprise aux dispositions légales, conventionnelles et réglementaires en vigueur en matière sociale. Dans ce cadre, il/elle peut être amené à apporter son appui et son expertise sur tout sujet en lien avec les relations individuelles et collectives du travail, selon l'organisation du service et l'actualité.
Vous êtes polyvalent(e), faites preuve de rigueur et souhaitez intégrer une équipe dynamique ! Alors rejoigneznous !
Pour accompagner la CNSA dans la gestion de ses relations sociales, le pôle pilotage et accompagnement des RH recrute un-e chargé-e de mission relations sociales en CDD de 6 mois dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
Le poste est rattaché à la Responsable du pôle RH placé auprès du Secrétariat Général de la Caisse. Il est en relation avec la secrétaire générale de la CNSA, la Directrice déléguée aux ressources humaines et affaires générales ainsi que les instances représentatives du personnel. Vos principales missions seront les suivantes :
- Organisation matérielle des instances, en lien avec l'assistante de direction du SG
- Préparation des instances : programmation, ordre du jour, dossier de la direction, respect des délais, transmission des informations aux membres
- Coordination et suivi des réponses apportées aux organisations syndicales, dialogue informel avec les représentants du personnel
- Préparation et appui à la négociation des accords
- Préparation du dossier de la direction pour la participation au Comex de l'Ucanss
- Suivi des évolutions du droit social, veille juridique avec l'UCANSS et conseil en matière de dialogue social
- Participation à la communication interne
Profil recherché
Vos compétences
Poste à pourvoir en CDD de 4 mois (niveau 6 de la convention collective des personnels des organismes de Sécurité sociale).
Compétences transverses :
- Travailler ensemble
- Être fiable
- Analyser/diagnostiquer
- Evaluer les situations
- Capitaliser et partager son savoir-faire
- Proposer des actions de progrès
Compétences spécifiques :
- Maitrise de la réglementation du travail, du fonctionnement des IRP, des droits individuels et collectifs
- Esprit de synthèse et capacités rédactionnelles
- Appétence pour le dialogue social
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Votre formation
Titulaire d'un Master en droit du travail/droit social, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine des relations sociales (alternance et stages pris en compte).
Contact
Lettre de motivation et CV sont à adresser au Secrétariat général, sous la référence SG/CMRH/122024 avant le 11 décembre 2024 uniquement via l'adresse mail suivante job-ref-vddk2khrmm@emploi.beetween.com
Pour toute information complémentaire sur ce poste la personne à contacter est :
Sandrine BAUMGARDEN, Responsable pôle pilotage et accompagnement des RH au 0153912166.
La Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA), établissement public, gère depuis 2021 la nouvelle branche de la Sécurité sociale visant à soutenir l'autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
En charge du pilotage de la gestion du risque, elle veille à l'équilibre financier de la branche dont le budget s'élève à près de 41 milliards d'euros. Elle assure également l'animation des acteurs territoriaux, soutient la qualité de service, favorise le développement et la transformation de l'offre et l'accès aux droits afin de garantir la continuité des parcours. Elle joue un rôle clé dans l'information du public et contribue à la recherche dans le champ de l'autonomie. Pour mener à bien ses missions, la Caisse a élaboré un ambitieux schéma directeur des systèmes d'information.
Proximité, innovation et solidarité sont au cœur de ses valeurs.
Basée en plein Paris, à 2 mn de la gare Montparnasse et disposant d'un accord de télétravail, la Caisse est un établissement à taille humaine. Elle propose une diversité de métiers autour de la conduite de projets, l'animation territoriale, l'expertise médico-sociale, le pilotage financier, la production de données et le déploiement de systèmes d'information…
Pour continuer à améliorer la réponse aux besoins des personnes, à leurs aidants et aux professionnels et relever les défis de la nouvelle branche de Sécurité sociale, la CNSA se transforme et recrute ! Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site internet (https://www.cnsa.fr)
Description du poste
Le/la chargé-e des relations sociales est garant-e de la conformité des obligations de l'entreprise aux dispositions légales, conventionnelles et réglementaires en vigueur en matière sociale. Dans ce cadre, il/elle peut être amené à apporter son appui et son expertise sur tout sujet en lien avec les relations individuelles et collectives du travail, selon l'organisation du service et l'actualité.
Vous êtes polyvalent(e), faites preuve de rigueur et souhaitez intégrer une équipe dynamique ! Alors rejoigneznous !
Pour accompagner la CNSA dans la gestion de ses relations sociales, le pôle pilotage et accompagnement des RH recrute un-e chargé-e de mission relations sociales en CDD de 6 mois dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
Le poste est rattaché à la Responsable du pôle RH placé auprès du Secrétariat Général de la Caisse. Il est en relation avec la secrétaire générale de la CNSA, la Directrice déléguée aux ressources humaines et affaires générales ainsi que les instances représentatives du personnel. Vos principales missions seront les suivantes :
- Organisation matérielle des instances, en lien avec l'assistante de direction du SG
- Préparation des instances : programmation, ordre du jour, dossier de la direction, respect des délais, transmission des informations aux membres
- Coordination et suivi des réponses apportées aux organisations syndicales, dialogue informel avec les représentants du personnel
- Préparation et appui à la négociation des accords
- Préparation du dossier de la direction pour la participation au Comex de l'Ucanss
- Suivi des évolutions du droit social, veille juridique avec l'UCANSS et conseil en matière de dialogue social
- Participation à la communication interne
Profil recherché
Vos compétences
Poste à pourvoir en CDD de 4 mois (niveau 6 de la convention collective des personnels des organismes de Sécurité sociale).
Compétences transverses :
- Travailler ensemble
- Être fiable
- Analyser/diagnostiquer
- Evaluer les situations
- Capitaliser et partager son savoir-faire
- Proposer des actions de progrès
Compétences spécifiques :
- Maitrise de la réglementation du travail, du fonctionnement des IRP, des droits individuels et collectifs
- Esprit de synthèse et capacités rédactionnelles
- Appétence pour le dialogue social
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Votre formation
Titulaire d'un Master en droit du travail/droit social, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine des relations sociales (alternance et stages pris en compte).
Contact
Lettre de motivation et CV sont à adresser au Secrétariat général, sous la référence SG/CMRH/122024 avant le 11 décembre 2024 uniquement via l'adresse mail suivante job-ref-vddk2khrmm@emploi.beetween.com
Pour toute information complémentaire sur ce poste la personne à contacter est :
Sandrine BAUMGARDEN, Responsable pôle pilotage et accompagnement des RH au 0153912166.
Publiée le 04/12/2024
