UN(E) ASSISTANT DE GESTION ET RECRUTEMENT (H/F) PESSAC (33) (H/F)
UN(E) ASSISTANT DE GESTION ET DE RECRUTEMENT H/F
Chez AROBASE, nous mettons à la disposition de nos collaborateurs, des outils performants et évolutifs. Nous les encourageons avec de la formation continue et créons de belles perspectives d'évolution. En intégrant notre Groupe, vous participez à notre développement, dans le respect de nos valeurs fondatrices : PÉRENNITÉ, AGILITÉ, LOYAUTÉ, AUTONOMIE et SERVICES.
Le Groupe étant en train de se transformer, embarquons ensemble !
Vous êtes rattaché(e) au Responsable d'Agence.
. Vos missions :
- Accueillir et fidéliser les candidats et les intérimaires
- Effectuer des actions commerciales (prise de commandes émanant des clients et/ou prospects) et des relances clients
- Mener des entretiens de recrutement
- Rédiger, diffuser les offres d'emploi
- Assurer la gestion administrative des intérimaires (DUE, contrats, absences, visites médicales.).
- Effectuer la préparation et le suivi de la paie
- Intervenir en soutien sur la partie administrative en respectant la législation de l'intérim
- Respecter la politique Qualité Sécurité Environnement
. Les principales qualités requises :
- Vous avez impérativement la fibre commerciale et/ou un état d'esprit entrepreneurial,
- Persévérance, pugnacité,
- Sens du travail en équipe et en Autonomie, qualités organisationnelles et aptitudes relationnelles,
- Qualité de communication : excellente expression orale et écrite,
- Passionne (e) par la relation humaine,
- Dynamisme, Rigueur, disponibilité,
- Bonne résistance au stress (objectifs de résultats sur un court délais, niveau stratégique des postes a pourvoir.),
- Capacité d'écoute,
- Réactivité, Proximité, Agilité, Flexibilité.
. Profil :
Nous recherchons avant tout une personnalité !
Vous avez une expérience réussie dans l'un de ces secteurs : l'entreprenariat, l'auto entreprenariat, l'assistanat commercial B to B, l'administratif, les métiers de service et/ou dans le travail temporaire. Vous êtes, idéalement, titulaire d'un BTS ou Licence (MCO ou NDRC, Gestion PME-PMI, Ressources Humaines). Vous maitrisez l'outil informatique (Pack Office) et les différents réseaux.
N'attendez plus, rejoignez-nous !
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Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,GRH,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.