Un Infirmier (H/F)
Un Infirmier H/F
Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap.
En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la Direction du dispositif, vous aurez pour missions :
- De réaliser et de coordonner des bilans médicaux d'entrée puis périodiques.
- De donner un avis sur l'état de santé du jeune tout en préservant les informations confidentielles.
- De réaliser la prise de rendez-vous médicaux spécifiques.
- D'accompagner le jeune vers l'autonomie dans la prise en charge de sa santé et dans les démarches administratives liées au soin en lien avec le CESF.
- De coordonner les actions de soins et le suivi.
- De mener des actions de sensibilisation et de prévention avec les partenaires de santé du territoire.
- D'apporter soutien et écoute auprès du jeune ;
- D'élaborer ou recueillir des procédures de bonnes pratiques en matière de santé à l'usage des professionnels du service.
Vos atouts pour réussir :
- Vous avez une capacité de coordination, de réflexion et de travail en réseau et en équipe.
- Vous savez prendre des responsabilités, vous faites preuve d'initiative et de rigueur.
- Vous avez le sens de l'engagement professionnel et avez envie de vous investir dans le projet d'établissement.
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
- Enfin, vous disposez une expérience en protection de l'enfance, auprès d'un public MNA.
Nous vous proposons :
- Basé à Cenon, à pourvoir dès le 1er mai 2024.
- Interventions également prévues sur la Plateforme du Médoc basée à Macau.
- Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective)
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65%
- 25 jours de congés annuels + 9 jours de congés trimestriels supplémentaires
- Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma.
Pour postuler :
- Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0328 et pour objet IDHDG à Madame Martinez, directrice adjointe : mna33@institut-don-bosco.fr
- Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.