Technicien de Maintenance H/F
Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.
Nous recherchons pour notre site de Villers-Bocage (14), spécialisé dans l'abattage, la découpe et la fabrication de produits élaborés, un(e) : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F).
Au sein des ateliers 1ère et 2ème Transformation (bouverie, chaîne d'abattage et service abats, découpe, ligne d'emballage sous-vide) et sous la responsabilité du Responsable maintenance opérationnelle, vos missions sont :
- Mettre à disposition de l'entreprise des équipements de production opérationnels en conformité avec les normes de qualité et de sécurité,
- Prendre connaissance, analyser et planifier son activité à partir des demandes de travail qui vous sont attribuées,
- Travailler selon un mode client - fournisseur en fonction des aléas quotidiens,
- Définir et s'assurer de la mise à disposition du matériel nécessaire à la réalisation de la demande de travail,
- Rechercher les pièces disponibles au magasin et saisir les sorties,
- Intervenir sur l'équipement de production : distributions vibrantes, périphériques avec ou sans automates, contrôles fluidiques et visions, automates et PC supervision, postes manuels, partie électrique, pneumatique et hydraulique,
- Réaliser les opérations préventives d'entretien, de curatif, de réparation ou d'amélioration des équipements,
- Clôturer l'ordre de travail à la fin de l'opération en saisissant les informations sur le temps passé, les problèmes rencontrés et les interventions réalisées.
Issu(e) d'une formation maintenance/électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience en industrie et idéalement en agroalimentaire.
Vos qualités pour réussir à nos côtés :
- Curiosité
- Rigueur
- Réactivité/proactivité
- Méthodique
- Esprit de synthèse
Notre proposition :
CDI à pourvoir dès que possible
35H/semaine - horaires en 2x8 et possibilités d'astreintes
Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + primes diverses mensuelles liées au poste + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE.
Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature !
Ref : e3kf0hjgdj