Technicien / Technicienne méthodes atelier industriel (H/F)
Rôle clé en production, vous participez à l'industrialisation des produits et à l'optimisation des process.
Pour ce faire vous êtes en charge des activités suivantes :
Définir et paramétrer les process et gammes de fabrication ainsi que la documentation associée (plans, auto-contrôles...)
Définir les stratégies d'usinage et réaliser la programmation FAO (Fraisage 3 et 5 axes et tournage)
Suivre et piloter techniquement le lancement d'une nouvelle fabrication (interne ou sous-traitance) et apporter les modifications nécessaires au dossier de fabrication
Centraliser et optimiser les besoins en outillage et gérer les commandes associées.
Participer aux projets d'amélioration continue (process, machines etc.)
PROFIL ET COMPÉTENCES
Être titulaire d'un diplôme technique en Mécanique / Usinage ou équivalent
Maîtriser la CAO / FAO (idéalement SolidWorks et Esprit)
Maîtriser les techniques d'usinage et de contrôle
Être organisé, rigoureux, et démontrer un excellent esprit d'analyse
Être un bon communiquant et aimer le travail en équipe
Parler couramment Français
NOTRE OFFRE
Un emploi stable en CDI au sein d'un groupe international
Des conditions de travail attractives (mutuelle, horaires flexibles, intéressement, participation.)
Un emploi responsabilisant, une équipe dynamique et une excellente ambiance de travail
Un parcours d'intégration structuré et une offre de formation continue riche et adaptée à vos besoins favorisant la mobilité interne
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser un document de production,Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,Élaborer des processus et des modes opératoires techniques,Étudier, définir et formaliser un process de fabrication par usinage
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Métallurgie des autres métaux non ferreux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.