Responsable technico-commercial / technico-commerciale (H/F)
- Au cœur de l'activité moules & coffrages, vous prenez en charge le développement commercial et vous pilotez votre business en complète autonomie, depuis la prospection jusqu'à la facturation.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec une assistante, avec le Bureau d'Etudes, les Achats et l'Atelier de Fabrication, sous la supervision du Directeur Général.
- Au-delà de la compréhension et de la maitrise des bases du métier permettant de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un candidat très autonome, organisé, communiquant et capable de s'intégrer à une équipe performante et aspirant à bien vivre ensemble.
- Une formation technique serait idéale (type Licence, BTS. bois & structures) mais un profil et des expériences en lien avec notre univers (structure bois, béton, chantier, BTP.) pourraient correspondre également à nos attentes.
- Clients : Entreprises Générales du Bâtiment, Entreprises de Génie Civil, Maçons, PME de Préfabrication - Béton.
- Secteur géographique « très grand-ouest » - à confirmer avec le candidat.
- Statut ETAM, forfait jour, sous Convention Collective du BTP
- Véhicule de Société pour 3 à 4j de déplacements par semaine ;
- Télétravail possible.
- Rémunération fixe + variable suivant profil et expérience
- Mutuelle, Intéressement aux résultats.
Si vous avez envie de rejoindre une PME traditionnelle, intégrant les développements numériques dans sa maitrise artisanale du travail du bois, contactez-nous
Experience: Débutant accepté
Compétences: Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Établir un contrat de vente,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Négocier un contrat,Élaborer une stratégie commerciale
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Travaux de menuiserie bois et PVC
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La Menuiserie DUPRÉ est une PME de 38 personnes semi-artisanale, intervenant exclusivement en BtoB auprès des professionnels du BTP. Située dans le nord du Maine & Loire à Chazé-Henry, son activité se développe essentiellement dans le Grand-Ouest de la France.