Animateur.trice ASL et Accès aux droits (H/F)
Le Centre social et socioculturel Les Taillis est ouvert à tous et participe à l'animation de la vie sociale du territoire avec, pour objectif, de développer le pouvoir d'agir des habitants en suscitant leur participation et leur engagement dans la vie sociale et locale.
DESCRIPTION DE L'EMPLOI
Dans le cadre du pôle Adultes, Familles, Séniors, la mission principale de l'animateur.trice est de coordonner les actions en direction des publics en fragilité sociale, en favorisant l'autonomie et la création de lien social.
MISSIONS :
Les missions principales portent sur l'animation, la coordination, la mise en place et le développement d'ateliers sociolinguistiques (ASL), d'ateliers de socialisation dans le cadre du projet Tremplin avec des équipes de bénévoles et professionnels et la coordination de projets transversaux.
Le projet Tremplin s'adresse à des publics fragilisés qui viennent partager des ateliers collectifs, des activités diverses et mener des projets. Le projet est ouvert en priorité aux personnes bénéficiaires du RSA, orientés par des partenaires. L'accompagnement proposé est essentiellement collectif.
Animation :
-Concevoir la programmation et animer des ateliers de socialisation et le suivi des Ateliers Sociaux Linguistiques (ASL)
-Coordonner l'équipe de bénévoles pour assurer l'animation et le suivi des ASL
-Accompagner, animer et faire émerger des collectifs et projets d'habitants
-Construire et animer des activités qui permettent de mettre en œuvre les objectifs du projet social et du projet de pôle
-Favoriser l'implication bénévoles et la participation des habitants
-Construire, développer et maintenir les liens avec les partenaires locaux
Gestion et administration :
-Participer au suivi administratif et financier des actions dont il/elle a la charge
-Valoriser et communiquer en interne et en externe les actions et les réalisations
Participer à la vie du centre social :
-Participer à la conception, au suivi, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet associatif
-Participer aux événements et faire vivre la transversalité des projets
-Contribuer à la continuité de service en cas de nécessité
APTITUDES ET COMPÉTENCES REQUISES :
-Connaître les missions d'un centre social, le projet du CS Les Taillis et son règlement intérieur
-Connaître les principaux dispositifs et cadres d'interventions relatifs aux publics
-Connaitre le tissu partenarial en lien avec le champ d'activité
-Maîtriser les techniques d'accompagnement social et d'animation
-Maîtriser la méthodologie de projet
SAVOIR-FAIRE (PRATIQUES) :
-Travailler en équipe à l'échelle du centre social
-Animer des groupes en utilisant des techniques pédagogiques et d'animations actives
-Mobiliser les publics et les acteurs sur les projets
-Maitriser l'écoute active pour identifier et répondre aux besoins des habitants
SAVOIR-ETRE (COMPORTEMENT)
-Capacité relationnelle, empathie
-Se remettre régulièrement en question et questionner les pratiques
-Curiosité
-Adaptabilité FORMATION REQUISE : Diplômes ou certifications de niveau 5 requis par l'emploi EXEMPLES DE DIPLÔMES : DAEFLE, DUT carrières sociales, DEJEPS, diplômes dans l'enseignement .
POSTE : CDI à temps partiel
- Type de contrat : CDI 21h à pourvoir dès que possible (Lundi, mardi, jeudi)
- Rémunération : 1385 euros brut + reprise d'ancienneté
- Salaire brut : Pesée 102 de la convention collective Elisfa
Avantages sociaux :
-33 jours de congés annuels
-Remboursement de 50 % des frais de transport en commun
-Mutuelle
Thibault SAUVAGEON (direction-adjointe@cslestaillis.fr)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Sensibiliser un public,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Mettre en oeuvre des actions de communication,Concevoir et gérer un projet
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire