Business Manager (F/H)
Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière :
- Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH
- Programme de formation (Scalian Academy, e-learning, webinaires et formations externes)
- Communautés techniques (Squads, Practices) afin de valoriser et développer votre expertise
- Événements internes (Afterworks, Awards Dinner, Kick Off, Live Event du COMEX, Stand Up) et externes (participation à des salons et forums spécialisés dans nos domaines d'activités…)
- Dispositif d'accélération d'accès à la mobilité interne et à des échanges internationaux type Erasmus
Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail :
- Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women®
- Prime de cooptation, prime vacances, prise en charge à par l'employeur de 60% des titres-restaurant, Accord télétravail (jusqu'à 2,5 jours par semaine indemnisés), RTT (dont une partie monétisable), CSE (activités ludiques, chèques-cadeaux, chèques vacances)
- Berceaux en crèches inter-entreprises
- Don ou réception de jours de congés en cas de difficultés personnelles
Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse :
- Mobilité durable (indemnité kilométrique vélo, leasing de vélos à assistance électrique)
- Actions environnementales (Fresque du Climat, Reforest'Action, Clean Up Day, mécénat ONF)
- Postes ouverts aux personnes en situation de Handicap
- Diverses politiques de diversité, d'inclusion et d'intégration mises en place
Scalian c'est aussi :
- Une entreprise en très forte croissance qui, créée en 1989, compte aujourd'hui plus de 5500 personnes
- Des références clients à forte valeur ajoutée auprès de grands industriels français (du CAC40) et internationaux
- Un terrain de jeu où l'expertise se conjugue avec audace, liberté d'entreprendre et convivialité
Si vous aspirez à un environnement de travail qui valorise autant votre bien-être que votre développement professionnel, rejoignez-nous et exprimez pleinement votre talent !
Quel sera votre rôle ?
Vos missions seront de participer au développement commercial :
- Faire foisonner le périmètre commercial qui vous sera attribué au travers de référencement existants,
- Développer de nouveaux périmètres,
- Négocier et suivre la mise en application des contrats,
- Participer au recrutement des Consultant·e·s et à leur suivi de carrière.
Notre contexte local :
- Les clients : Grands comptes du secteur aéro, IT, space ou encore public.
- Les projets d'ingénierie : Software, Big DATA, DevOps, PMO, scrum master, assurance qualité.
- Les type de prestations : AT, forfait.
Vous êtes Business Manager (F/H) ou vous souhaitez le devenir !
- Vous êtes orienté business ?
- Vous êtes rigoureux et doté d'un leadership certain ?
- CDI à Paris / Télétravail partiel possible.
- Au moins 5 ans d'expérience sur un poste de développement commercial avec recrutement de consultants.
- Rémunération selon votre expérience et vos compétences.
Ce que nous recherchons chez vous
- Une formation Ingénieur·e et/ou diplômé·e d'une école de commerce (Bac+5),
- Entre 3 et 8 ans d'expérience du développement commercial avec connaissance du secteur industriel, idéalement en ESN et connaissance du tissu économique d'île de france.
- Une connaissance des métiers du secteur informatique ou supply-chain, qualité et management de projets, systèmes embarqués est appréciée,
Un caractère dynamique, alerte, avec un sens élevé de la relation client et le goût du challenge.