Responsable de magasin Bio H/F (H/F)
Nous recherchons le/la Responsable de notre magasin de Besançon, avec un grand sens du service et de la proximité pour notre clientèle.
Votre mission consistera à :
- Piloter le commerce et la gestion du magasin pour améliorer la performance;
- Manager une équipe d'une dizaine de personnes autour du service client, de la performance, de la responsabilisation, de la motivation et la montée en compétences;
- Garantir le respect des process et l'atteinte de objectifs de gestion;
- Coordonner l'activité opérationnelle de l'équipe en fonction des flux et priorités;
- Garantir les approvisionnements en fonction des préconisations Centrale, du potentiel magasin, de la saison, des opérations et le remplissage des rayons;
- S'assurer du marchandisage et achalandage des rayons pour développer les ventes;
- Gérer les stocks au travers les inventaires de contrôle (stocks, qualité, dates);
- Promouvoir les opérations commerciales et services entreprise (Drive, carte fidélité) auprès de l'équipe et des clients;
- Garantir la bonne tenue et sécurité du point de vente et des locaux communs;
- Développer et promouvoir une offre de produits locaux en lien avec les producteurs;
- Participer activement aux activités du magasin : réception des marchandises et contrôle de la qualité, mise en rayon, encaissements, ....
Votre profil : Nous recherchons une personne pouvant justifier d'une expérience d'au moins 5 ans en secteur alimentaire, si possible dans la gestion autonome d'un secteur avec le management d'une équipe de 5 à 10 personnes.
- BAC +2 /3 Formation en commerce ou gestion.
- Expérience en gérance de magasin alimentaire de proximité
- Leadership naturel et enthousiaste
- Autonome et capable de prendre des initiatives
Rejoignez nos équipes en postulant à cette annonce avec votre CV et lettre de motivation !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Contrôler l'état des stocks,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.