Chargé de recrutement H/F (H/F)
Spécialité : Assurances
Lieu : Paris 9ème
Type de contrat : CDI 37h5 / semaine + 13 RTT / an
Salaire : 28/30k€ brut annuel + variable trimestrielle
Avantages : CSE (subvention sport, culture, chèques cadeaux), mutuelle, carte restaurant, Participation Transports en Commun, Télétravail
Pourquoi vous ?
En tant que Recruteur passionné,_ votre instinct ne vous trompe jamais. Vous savez immédiatement cerner les personnes qui se trouvent en face de vous. D'ailleurs, vous aimez mettre cette faculté au service des autres et avoir un impact réel sur la vie de ceux que vous accompagnez. Restez sur la page, j'ai un poste pour vous !_
Pourquoi nous ?
Depuis 1946, Kelly accompagne les candidats dans leur évolution professionnelle. Parce que chacun est unique, nous avons à cœur de les conseiller et les aider à atteindre leurs objectifs en les mettant en relation avec l'entreprise qui leur ressemble.
Au sein de nos bureaux situés à Paris 9ème, vous prenez en charge un portefeuille de demandes de recrutements dans l'univers de la finance et de l'assurance. Vous accompagnez et garantissez l'enchantement de vos clients comme de vos candidats. Vous créez les rencontres qui permettent à l'entreprise de progresser et au salarié d'évoluer.
Le poste de Chargé(e) de recrutement chez Kelly c'est ?
Beaucoup de passion, un (sacré) soupçon d'énergie, de la bonne humeur (à revendre), de la bienveillance (à tous les niveaux), un esprit d'équipe (sans faille) et un quotidien riche en rebondissements
Sourcer, recruter et anticiper (répondre aux demandes de vos clients)
Fidéliser votre portefeuille clients et votre réseau candidats
Assurer le reporting régulier de votre activité
Gérer le planning et la partie administrative
Et surtout prendre du plaisir !
Vous souhaitez en savoir plus sur notre quotidien passionnant ? Postulez dès maintenant !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,GRH,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.