Psychologue (h/f)
Elle a l’ambition de poursuivre son développement en confortant ses atouts, avec pour objectif une amélioration continue de la qualité des services offerts à ses habitants.
Sous l’autorité de la Directrice-coordinatrice Petite Enfance et en collaboration directe avec les responsables de la Crèche collective et du Multi-accueil, vous devrez :
- Promouvoir et favoriser la sécurité psychique de l’enfant accueilli en liaison avec sa famille ; repérer les enfants en difficulté ;
- Effectuer des observations directes des groupes d’enfants ou d’enfant individuellement ; privilégier les écrits dans le retour d’observations, en vue de les partager avec l’équipe pluridisciplinaire ;
- Former les équipes sur la construction psychique de l’enfant et autres thèmes de sa compétence ;
- Contribuer au soutien à la parentalité et à l’orientation des familles ;
- Organiser et animer des temps d’échanges en réunion avec les familles ;
- Conseiller et apporter un éclairage psychologique sur les problématiques familiales ou institutionnelles ;
- Participer aux mesures préventives ;
- Animer des temps d’analyse des pratiques professionnelles pour une meilleure prise en charge de l’enfant au quotidien ;
- Participer à des concertations de synthèse ;
- Participer à des réunions thématiques de direction ;
- Elaborer avec ses pairs des procédures à mutualiser dans les établissements municipaux d’accueil du jeune enfant ;
¬ Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etudes Supérieures Spécialisées de psychologie et vous avez une expérience de la petite enfance.
¬ Vous présentez des qualités relationnelles et d’observation.
¬ Vous avez le sens de l’écoute et de la communication envers les enfants, les familles et les équipes.
¬ Vous avez une capacité à travailler en concertation avec les responsables, les équipes et les partenaires extérieurs (PMI, Camps, CMP, médecins scolaires et hôpitaux…) dans un contexte de prévention.