Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
ASSOCIATION D'ENTRAIDE
FRANCILIENNE
ASSOCIATION D'ENTRAIDE FRANCILENNE
Association œuvrant dans le champ de la Protection de l'Enfance
Recrute pour son dispositif MECS de Montreuil (93100)
1 MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDI TEMPS PLEIN
Missions :
- Garantir la qualité et l'adaptation du cadre de vie au projet d'établissement
- Accompagnement éducatif dans le quotidien des enfants en lien avec les services de l'ASE, les juges pour enfants et les familles.
Accompagnement éducatif axé sur la bientraitance et le projet pour l'enfant
Évaluer et déterminer les axes de l'accompagnement en fonction des ordonnances judiciaires ou du Projet pour l'enfant de l'ASE.
Etre un relais avec les partenaires de l'enfance en danger
- Mettre en ?uvre un suivi régulier et réaliser un bilan annuel
- Participer et animer des actions collectives
- Participer aux réunions de service
Compétences et formations :
DEME
Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance et des publics
Aisance relationnelle et esprit d'équipe
Autonomie, rigueur, qualités rédactionnelles
Intérêt pour une réflexion clinique
Permis de conduire indispensable.
Rémunération :
Selon CCN 15 mars 1966
Salaire avec reprise d'ancienneté
Horaires d'internat
Adresser CV et lettre de motivation par mail :
Poste à pourvoir rapidement
m.martinez@aefidf.org
Experience: 2 An(s)
Compétences: Stratégies de communication externe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.