Responsable applications F/H
Dans le cadre de la gestion des applications du système d’information, la DSI de la CRPN recherche un responsable d’application H/F.
La CRPN étant une société à taille humaine, il (elle) devra être polyvalent. Il (elle) aura la charge, au sein du même poste, de gérer les applications de différents métiers, de conduire des projets, d’être l’interface des métiers avec les éditeurs et aussi d’assurer le support.
Il (elle) participera, dans un premier temps, au maintien en condition opérationnelle du système actuel. Cette première partie de mission aura pour objectif de bien comprendre le contexte technique, fonctionnel et organisationnel.
Ensuite, il (elle), mettra en place les projets, les évolutions et les corrections concernant les applications et projets du Système d’information dont il(elle) aura la charge.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Prendre connaissance de l’environnement fonctionnel ainsi que du contexte technique et organisationnel de la CRPN.
- Gérer les applications des métiers différents (comptabilité, immobilier, financier, RH), leurs évolutivités et leurs bons fonctionnements. Participer aux projets Régime dans le cadre des adhérences de ces applications avec le SI Régime.
- Piloter, coordonner et suivre les projets, les évolutions, les corrections et les interventions des éditeurs logiciels.
- Recetter et mettre en production les différents projets, les évolutions et les corrections
- Être le point de contact principal entre les éditeurs et les métiers
- Analyser les besoins Métier sous les aspects fonctionnels, technologiques et techniques
- Être le support technique auprès des utilisateurs des différents métiers et piloter les résolutions d’incidents
- Vérifier l’exploitation quotidiennement des applications et résoudre / solliciter les parties prenantes si besoin
- Préparer et animer les comités de pilotage, les comités de projets, les réunions avec les métiers et celles avec les éditeurs
- Elaborer les documents techniques, les spécifications techniques, les notes utilisateurs et les cahiers des charges
- Former les utilisateurs sur les différents produits et assurer la conduite du changement
PROFIL DU POSTE
Il(elle) aime travailler en mode projet, avec une capacité à coordonner des acteurs divers, à suivre les étapes de livraison, à analyser et formaliser les sujets.
Il(elle) a une forte curiosité(e) et prendra le temps de comprendre l’environnement et les besoins des parties prenantes.
Doté(e) d’un bon relationnel, il(elle) est pédagogue dans l’animation et la mise en œuvre de ses tâches quotidiennes. Il(elle) aime travailler en équipe, prendre des initiatives, et s’intégrera dans une entreprise à taille humaine.
Il(elle) a de bonnes capacités à diagnostiquer, prioriser et résoudre des problématiques.
Une bonne capacité d’adaptation et une bonne réactivité seront des éléments déterminants. Rigoureux, autonome, proactif, a l’écoute et sait établir une relation de confiance avec des interlocuteurs variés au sein de l’entreprise.
La CRPN s’est :
- La possibilité d’être un acteur des orientations futures de l’organisme.
- La possibilité d’initier des projets dans le but d’offrir une excellence opérationnelle,
- Une ambiance de travail particulièrement sympathique dans un cadre agréable,
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES & COMPETENCES REQUISES
Expérience confirmée en tant que responsable applications.
Excellente compréhension des applications Saas et de la gestion de projet.
Capacité à diriger et à motiver une équipe technique et des éditeurs.
Fortes compétences en communication et en résolution de problème.
FORMATION
Diplôme en informatique, gestion de projet ou expérience équivalente.
Expérience démontrée dans la gestion de projets.
En 1928 (loi du 30 mars 1928), à la demande des « aviateurs civils », les pouvoirs publics instituaient le Fonds de Prévoyance de l Aéronautique Commerciale destiné à venir en aide aux victimes d accidents aériens ou à leurs ayants droit : veuves, enfants, parents à charge. La gestion de ce fonds était assurée par la caisse des dépôts. En 1951, est promulguée une loi (27 avril 1951), suivie d un premier décret d application (7 janvier 1952) donnant naissance au Régime Complémentaire de Retraite du Personnel Navigant Professionnel de l Aéronautique Civile.
Elle est soumise aux dispositions des règlements relatifs à l application des régimes de sécurité sociale aux travailleurs salariés et à leur famille qui se déplacent à l intérieur de l Union Européenne. La CRPN est une personne morale de droit privé à but non lucratif, remplissant une mission d intérêt général. Elle gère un régime de retraite, complémentaire au régime de base de la Sécurité sociale, régime de salariés, de nature réglementaire, obligatoire et autonome, qui fonctionne par répartition, au bénéfice de près de 31 000 actifs et 20 000 pensionnés.
La caisse est un organisme à taille humaine, dynamique.