Chauffagiste Référent de chantier (H/F)
Vous aurez notamment en charge :
- L'implantation de chantier selon le cahier des charges (durée, planning, pièces à fournir, autorisations...)
- Le suivi de chantier (points réguliers avec le client, commandes de pièces...)
- Relation avec les équipes de pose (retours des équipes, traitement des dysfonctionnements...)
- Travail sur chantier avec les équipes de pose
- Visites de chantiers en cours afin de valider le bon déroulement en lien avec le cahier des charges
- Réception du chantier (explications au client, mise en route de l'installation, test et visite de conformité...)
Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation dans lesquelles vous superviserez la dépose de l'ancienne chaudière, la pose et le raccordement des équipements vendus aux clients, la mise en route et la réception de chantier.
Vos missions incluent la gestion d'équipes de pose.
Horaires : de journée du lundi au vendredi
Prérequis :
Parlons de vous! Le contact avec les clients vous plait, vous êtes force de proposition. Dans votre parcours vous avez eu l'occasion de parfaire votre expérience et votre savoir-faire sur le poste de chauffagiste et souhaitez évoluer sur une qualification de référent de chantier. Idéalement vous avez posé / entretenu tout type de chaudières et systèmes de chauffage (Pompe à chaleur, Chaufferie, Poêle/chaudière à bois ou à granulés, chaudière fioul, chaudière gaz...) Vous connaissez toutes les techniques de raccordement de tuyauterie (Cuivre, PER, Multi-couches...) Vous disposez du permis B pour vos déplacements sur chantiers (avec le véhicule de société) et d'une formation validée dans le domaine du chauffage.
Experience: 7 An(s)
Compétences: Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Poser des tuyauteries,Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.