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Votre rôle... Définir et mettre en œuvre la stratégie industrielle et financière pour assurer la mise à disposition des produits dans le respect de la réglementation et de la qualité, des coûts et des délais prévus Et. - négocier avec les acteurs internes ou externes de niveau Direction - être force de proposition sur le développement de l'activité et de l'organisation - animer, motiver et mobiliser une équipe de collaborateurs/trices pluridisciplinaires - négocier avec les clients grands comptes, fournisseurs, sous-traitants - être garant du bon climat social, anticiper les risques et les situations de crise - assurer la responsabilité et le pilotage de la gestion des ressources humaines - animer la démarche amélioration continue et de son application Vos missions... - définir avec la Direction Générale les orientations stratégiques et les objectifs - mettre en œuvre la politique industrielle - organiser les moyens : humains, financiers, techniques - représenter l'entreprise auprès de l'administration, des acteurs économiques locaux - superviser les indicateurs évaluant la productivité, identification des leviers de rentabilité - collaborer à la rédaction du cahier des charges et au sourcing des fournisseurs pour les projets d'investissements - piloter la mise en œuvre des projets d'investissements - réaliser les reportings : indicateurs financiers, de productivité, et ressources humaines - définir les objectifs et les plans d'amélioration - veiller au respect des dispositions légales, réglementaires et environnementales Les avantages de ce poste... une rémunération attractive un environnement de travail stimulant et valorisant une culture d'entreprise qui met la priorité sur les compétences de ses collaborateurs, l'égalité des chances et l'impact sur l'environnement Contactez-nous en direct : nathalie.foex(arobase)randstadsearch.fr Experience: Débutant accepté Compétences: Négociation Qualification: Cadre Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.