CHEF DE SERVICE PARAMEDICAL (H/F)
Nous accompagnons des personnes en situation de handicaps sévères nécessitant des soins et un accompagnement spécifique au quotidien.
Notre objectif, assurer un accompagnement personnalisé de qualité, répondant aux besoins des personnes et de leurs familles.
Par délégation, vous appliquez le mode de management horizontal mis en œuvre au sein de l'association « Les Papillons Blancs du Douaisis », caractérisé par la volonté de travailler collectivement à son fonctionnement et son développement, en recherchant l'implication de tous les professionnels. Vous adhérez aux valeurs du projet associatif.
Dans le cadre de l'anticipation d'un départ à la retraite, vos missions seront :
- En tant que membre du comité de direction du site, vous participez activement à la définition, et à l'atteinte des objectifs des projets d'établissements. Vous pilotez des projets de développement et organisationnels. Vous travaillez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de direction et notamment en ce qui concerne votre domaine de compétences.
- En tant que membre de l'équipe pluridisciplinaire disposant d'une expertise métier spécifique, vous pilotez l'élaboration, supervisez la mise en œuvre et l'évaluation de plusieurs projets personnalisés. Vous animez les réunions de synthèses et êtes l'interlocuteur privilégié de la personne et de ses représentants légaux.
- En tant que manager, vous organisez le fonctionnement et la bonne coordination de vos services. Vous assurez au quotidien, un mode de management de proximité, collaboratif et horizontal. Vous impulsez la dynamique d'amélioration continue et favoriser la cohésion d'équipe. Vous veillez au respect du cadre légal et réglementaire, à l'optimisation des ressources et à la gestion du personnel.
La finalité de vos actions managériales vise à améliorer le bien-être des personnes handicapées et des familles accompagnées par l'association.
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de Niveau 2
- Vous disposez d'une expertise métier dans les domaines de la santé (infirmier(e), ergothérapeute, psychomotricien(ne), kinésithérapeute)
- Vous avez idéalement une expérience dans l'animation d'équipe et la gestion de projet,
- Vous maîtrisez les outils informatiques (Outlook, pack office...). Une connaissance des logiciels Octime et Imago est un plus
- Vous appréciez et encouragez le travail en réseau de partenaires (internes et externes)
Rémunération et avantages : Convention Collective CCN66 + Indemnités Laforcade 2 (238€ Bruts/mois pour un temps plein) + Avantages : Congés ancienneté, RTT, mutuelle et prévoyance, Participation au transport (vélo et transport en commun), Avantages CSE.
Lieu de travail :
SITE FECHAIN
MAS « La Sensée » : https://www.apeidouai.asso.fr/laccueil-specialise/les-etablissements-de-laccueil-specialise/mas-la-sensee/
EEAP « L'Adret » : https://www.apeidouai.asso.fr/lenfance/nos-ime-et-sessad/eeap-ladret/ )
Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention du Responsable Ressources Humaines avant le 28/04/2024.
Par mail à : emploi.poleas@apeidouai.asso.fr en indiquant la référence de l'offre AS-33-2024-3107-CDSP dans l'objet du mail.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Piloter une activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.