Moniteur éducateur (H/F)
Trois valeurs phares guident les actions d'Odynéo : le respect, la solidarité et l'engagement.
L'Etablissement d'Accueil Médicalisé l'Etang Carret accueille, 365 jours par an, 48 résidents qui présentent un handicap neuromoteur de naissance et pour la plupart une paralysie cérébrale avec ou sans troubles associés. Composé de 4 unités de vie de 12 résidents, notre établissement, refait à neuf en 2016, dispose d'équipements modernes. 5 usagers sont accueillis en journée au Service d'Accueil de Jour Médicalisé.
Nous recherchons un Moniteur éducateur (Animateur 2ème catégorie) H/F en CDI ou CDD à temps complet.
Sous l'autorité de votre chef(fe) de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans une unité de vie, vous assurez les missions suivantes :
- Contribuer à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie de personnes adultes en situation de handicap neuromoteur conformément au projet d'établissement
- Élaborer et mettre en place des projets d'activités collectifs en lien avec le Projet de Service et les Projets Personnalisés des résidents.
- Participer à l'élaboration et à la formalisation du projet personnalisé de plusieurs résidents
- Veiller au bien-être physique et psychologique des résidents en leur apportant une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne.
- Favoriser une dynamique de groupe permettant un accueil en collectif tout en répondant aux besoins individuels de la personne.
Qualification demandée : Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) ou diplôme de niveau IV dans le domaine socio-éducatif ou l'animation sociale inscrit dans le RNCP
Expérience souhaitée si possible dans le domaine du handicap
Vous faites preuve de bienveillance, d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition.
Horaires de travail en internat avec matin (de 7h ou 8h à 14h30) / soir (de 14h à 21h ou 21h30 ou 22h) et 1 week-end sur 3 travaillé en 12h; Organisation du travail permettant des périodes de repos ;
Aménagement du temps de travail sur l'année : Planning défini sur l'année avec 2 semaines dites "à zéro" de repos supplémentaires
Rémunération à partir de 2044.91? Brut mensuel (Prime socio-éducative incluse ; salaire selon expérience et CCN66) + primes de sujétion + prise en charge repas + avantages CSE
Nos établissements sont récents et disposent de matériels ergonomiques (système de lève personne sur rail dans toutes les chambres)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Stratégies de communication externe,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.