CHARGÉ D’ACCOMPAGNEMENT ET DE DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU H/F
populaire reconnu d'utilité publique (140 salariés sur 8 établissements, 97 000
adhérents adultes & jeunes) recrute un chargé d’accompagnement et
développement du réseau (H/F) pour un CDI à temps plein.
En lien avec la
Responsable Nationale, le/la CADR accompagne les délégués territoriaux dans
leurs missions, élabore et met en œuvre la stratégie de soutien aux groupes
locaux et territoires du périmètre.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
Accompagnement individualisé des responsables bénévoles de l’échelon
territorial (50%)
- Faire vivre le cycle de l’engagement du.de la
bénévole
- Élaborer et mettre en œuvre un plan
d’accompagnement individualisé
- S’assurer que les enjeux nationaux et les
décisions votées à l’Assemblée Générale soient portés et soutenus par l’échelon
territorial, et le cas échéant aider dans la mise en œuvre de ceux-ci
- S’assurer que les territoires mettent en place et
pilotent une feuille de route en cohérence avec les projets des groupes locaux
Soutien aux territoires et aux groupes
locaux (30%)
- Porter, en lien avec sa responsable, la stratégie
de développement et d’ouverture de l’association sur le périmètre
- Animer les réseaux bénévoles sur le périmètre
- Soutenir les territoires dans le déploiement
local de la politique générale de l’association
- Élaborer, en équipe, un plan d’action qui définit
les priorités de soutien des territoires.
- Participer à des actions de formation (techniques
ou thématiques)
Acteur de projets transversaux (15%)
- Contribuer
au pilotage transversal de l’association
- Participer
à la stratégie interne de l’association
- Faire
vivre la boucle démocratique et soutenir l’organisation de rencontres
nationales
Impulser et piloter la représentation extérieure du mouvement (5%)
- Participer
aux missions de représentations extérieures : conseil régional, conseil
départemental, SDJES, DRAJES, CRAJEP, partenaires associatifs…
- Identifier
les moyens financiers déconcentrés et porter les dossiers de financement,
en lien avec le Chargé des Affaires Administratives et Financières du
centre de ressources.
- Représenter
l’association auprès des instances externes (institutionnelles, partenaires)
De formation Bac +4/5 (Master, sciences PO), vous
justifiez d'une expérience 3 à 5 ans minimum dans l’animation et le travail en
lien avec des réseaux bénévoles.
Vous avez le sens du travail en équipe et vous
possédez des compétences dans la conduite de projets.
Votre rigueur, votre sens de l’écoute, votre
convivialité et enfin vos excellentes qualités relationnelles feront la
différence.
La connaissance du scoutisme, du tissu associatif et
ecclésial seront des atouts.
Compétences et
qualités professionnelles
- Compétences et qualités professionnelles
liées au poste
- Connaissance du milieu institutionnel
français
- Connaissance de la réglementation des
accueils collectifs de mineurs
- Sens du travail en équipe : communication,
collaboration, reporting
- Aisance relationnelle : écoute,
bienveillance, capacité à instaurer une relation de confiance…
- Autonomie, négociation, rigueur, esprit de
synthèse
- Capacité à gérer des situations
conflictuelles et d’urgence
- Capacités d’organisation, d’adaptation, de
réactivité et de rendre des comptes
- Coordination et conduite de projets,
notamment ceux engageant des bénévoles
- Connaissance du scoutisme, des thématiques
jeunesse et éducation populaire
Statut : Cadre
Contrat : CDI
Temps de
travail : Forfait à 215 jours
Rémunération : 32 944 euros brut annuel
Prise de
fonction : On t’attend
déjà !
Lieu de
travail : Lille
- Possibilité
de 2 jours de télétravail par semaine
- RTT
- Carte
restaurant (valeur faciale journalière : 9 €)
- Remboursement
du transport en commun à hauteur de 55%
- Mutuelle prise en charge à 70%
- Environnement
de travail moderne et agréable proche des commerces et transports en
commun
Le contrat de travail inclut la mobilisation d’au
moins 10-12 weekends/an – définis en amont - ainsi qu'en soirée (6-8/mois)
L’association des Scouts et Guides de France est
signataire de la Charte de la Diversité et s’engage à étudier toutes les
candidatures reçues.
Vous souhaitez rejoindre une association bâtie sur des
valeurs de passion, de challenge et de qualité, n’hésitez plus et
rejoignez-nous !