Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective (H/F)
Sous la responsabilité du chef de service « Vie Sociale »
Missions :
- accompagner les personnes en situation de handicap résidant au Foyer d'hébergement de l'ESAT.
- développer et/ou maintenir l'autonomie sociale et résidentielle de la personne hébergée.
- accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur épanouissement personnel et social.
- permettre à la personne accompagnée d'être actrice de son projet de vie.
- participer au développement du travail en réseau pour favoriser l'inclusion des personnes dans la cité.
- assurer la continuité de l'accompagnement avec les personnels encadrants des ateliers de l'ESAT
Activités principales :
Par des actions éducatives adaptées, développer l'autonomie des personnes hébergées au travers :
- des actes de la vie quotidienne (repas, linge, entretien du logement, hygiène)..
- de la vie sociale/- dans les démarches administratives
Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé dans une dynamique de parcours notamment en s'appuyant sur le volet « soutien par le travail » en étroite collaboration avec les éducateurs spécialisés du Foyer d'Hébergement.
Assurer la traçabilité des actions sur le dossier unique de l'usager informatisé : fiche d'intervention, informations, transmission..
Rendre compte à sa hiérarchie des actions menées:
Organiser, animer des activités ;
Assurer la médiation avec l'environnement de la personne (famille, amis, collègues de travail, représentant légal et les différents partenaires).
Participer à différentes réunions (équipes diverses, partenaires).
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de service, du projet d'établissement.
Participer à la démarche continue d'amélioration de la qualité de l'ETP
Tutorat des personnes en formation.
Distribuer et administrer des médicaments après délégation de l'infirmier.
Experience: 6 Mois - Souhaitée
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Renseigner des documents médico-administratifs,Utiliser des logiciels spécifiques,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Maitrise des outils informatiques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.