Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)
Les missions :
- Décorer et mettre en place des espaces d'animation selon des thèmes ou des évènements
- Concevoir et participer à l'élaboration du programme d'animation
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Préparer, mettre en œuvre, réaliser les animations et en faire un bilan
- Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée, les besoins, les envies et les spécificités du public
- Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
- Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
- Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables
- Concevoir des supports d'information et de communication
- Mettre à disposition du public des jeux et des jouets, des outils pédagogiques
- Animer et participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
- S'engager à participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs
- Participer au rangement et à l'entretien des locaux.
Contrat CEE (contrat d'engagement éducatif ) période du 8 juillet au 2 août 2024
Horaires: Du lundi au vendredi 7h à 19h (amplitude maximum)
Rémunération : animateur diplômé h/f 66,41€ brut /jour.
Experience: Débutant accepté - BAFA INDISPENSABLE
Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.