TECHNICIEN ATELIER ITINERANT (H/F)
notre croissance.
Vous avez l'envie d'intégrer une équipe dynamique, vous êtes en recherche d'un poste diversifié où vous pourrez vous épanouir et évoluer ? Ne cherchez plus et rejoignez nous !
Votre poste se décomposera comme suit :
- Assurez la maintenance préventive des chariots clients ou du parc location
- Recherche de panne et réparations sur des chariots thermiques ou électriques
- Saisie des comptes rendus d'interventions
- Gestion du stock véhicule
- Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise
Pour vous aider dans votre poste, nous vous mettons à disposition :
- Un camion atelier équipé
- Une tenue vestimentaire
- Un téléphone professionnel
- Une tablette
- Un PC diag
Le profil recherché :
- Mécanicien agricole, PL, VL (formation en interne par notre chef atelier)
- Personne dynamique, rigoureuse, ponctuelle et respectueuse des consignes
- Savoir travailler en équipe et en autonomie
Pour finir de vous convaincre à rejoindre l'aventure, voici les modalités pratiques :
- Nous vous proposons un contrat en CDI
- Votre temps de travail sera un temps plein 39h
- Les heures supplémentaires sont récupérées ou rémunérées
- Votre rémunération sera à négocier en fonction de l'expérience
- Vous aurez le droit à la mutuelle entreprise et aux tickets restaurants
- Date de début : Dès que possible
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce alors n'hésitez pas à nous contacter
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.