Gestionnaire Ressources Humaines - F/H
C’est aussi faire partie d’une communauté RH présente sur nos sites partout en France, et qui déploie au quotidien une politique sociale particulièrement riche et dynamique.
Missions :
Dans le cadre de la gestion quotidienne des ressources humaines et la mise en œuvre de la politique sociale définie par le Groupe, vous avez pour missions :
Gestion administrative
* Réaliser le suivi administratif des salariés (absences, mutuelle/prévoyance, visite médicale, documents divers)
* Participer à la gestion de la paie (gérer les temps de travail, saisir les variables, réaliser les documents nécessaires lors d’une sortie, préparer et contrôler les virements)
* Gestion des temps (suivi des pontages dans l'outil Kélio, saisie des congés, gestion des absences, reporting)
* Gestion des dossiers RH spécifiques en accompagnement des managers (procédures disciplinaires, évolutions professionnelles)
Accompagnement des managers
* Participer aux réunions hebdomadaires et mensuelles RH et Sécurité
* Etre le relais de la direction et du DRH Région auprès de l’encadrement
* Échanger avec les partenaires sociaux (participation aux réunions, rédaction des procès-verbaux)
Développement RH
* Sélectionner les nouveaux arrivants (gérer les candidatures, entretiens)
* Participer à l’accueil et l’intégration durable de nos nouveaux collaborateurs
* Participer à l’élaboration du plan de développement des compétences et organiser les sessions de formation interne et externe
* Planifier et assurer le suivi des actions du plan de formation de votre établissement
* Animation du dialogue social au quotidien notamment par votre présence terrain au plus près des collaborateurs,
Prévention Santé & Travail (PST)
* Proposer des actions terrain en lien avec la santé et sécurité au travail (interventions de professionnels, thématiques sur site)