Infirmier ou Idpe Consultation Crtla H/F
- Brezin 4 : 1er étage
- HDJ Neuro MPR pédiatrique et/ ou enfants ayant des troubles cognitifs et des apprentissages (jusqu'à 30 enfants)
À ces secteurs sont rattachés 2 consultations pédiatriques.
Le DMU est reconnu spécialiste pour ses prises en charge multidisciplinaires des maladies neurologiques de l'enfant : insuffisances respiratoires, troubles cognitifs et des apprentissages, maladies neuromusculaires. Il répond à une demande nationale et constitue deux centres de référence pour ces maladies.
Il affiche un projet de soins actif en plaçant l'enfant au centre du dispositif et en lui apportant une prise en charge personnalisée et autonomisante. Par ailleurs, il défend des pratiques professionnelles intégrant une démarche éthique de prise en compte du handicap, de la douleur, des conditions d'accueil, de séjour du patient. Il fonde ses projets sur des valeurs identitaires qu'il partage : le respect, la responsabilité, la motivation et le professionnalisme.
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Place en crèche selon disponibilités
- Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels plus diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente
- Accès à l'espace détente : séances de relaxation
AIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 Euros nets versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre du dispositif LOC' APPART PRO pour les titulaires et contractuels en CDI
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION
- Primes semestrielles de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires
- Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service
- Contrat d'heures supplémentaires majorées à 50% dans la limite de 20h/mois
- Prime d'attractivité territoriale : Travail en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions)
Les troubles du neurodéveloppement regroupent le déficit intellectuel, les troubles du spectre autistiques et les troubles spécifiques des apprentissages, pour lequel le CRTLA est compétent.
L'infirmière coordinatrice de la consultation CRTLA est la première à identifier les signes de sévérité et de spécificité. L'infirmière coordinatrice est le professionnel clef dans l'accès au centre de consultation pour les nouvelles familles.
- Participer à l'éducation de l'enfant et de sa famille
- Recueillir les bilans des professionnels, conseiller les parents en amont de la consultation CRTLA
- Prendre en compte les plaintes et signes d'alerte évoqués par les parents pour répondre aux demandes de consultations
- Faire passer les tests de dépistages utilisés dans le service et participer au suivi des patients.
- Formaliser le suivi du parcours de l'enfant de moins de 12 ans
- Alimenter le fichier informatisé
- Renseigner les professionnels en demande d'orientation de consultation d'apprentissage
- Participer aux réunions du CRTLA et informer des demandes de consultations reçues.
- Coordonner l'action des différents personnels, utiliser le dossier de soins infirmiers
- Participer à la gestion du matériel et à sa maintenance
- Évaluer ses connaissances et se former aux évolutions des pratiques
- Contribuer à l'accueil des nouveaux arrivants
- Participer aux protocoles de recherche, au lien avec le réseau de ville.
- Polyvalence et mutualisation des différents secteurs (les HDJ pédiatrique)
PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises : Infirmière ou Puéricultrice
- Diplôme d'état infirmier (IDE) ou de Puériculture (IPDE)
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances particulières :
- Connaissance de l'éducation thérapeutique appréciée
- Expérience en pédiatrie souhaitée
- Bonne maîtrise de l'informatique, utilisation Excel, Word pour la traçabilité des données.
- Utilisation ORBIS
Qualités professionnelles requises :
- Travail en équipe
- Capacités relationnelles avec les différents professionnels, mais également avec les parents
- Précision professionnelles dans les prises en charge et surveillance des enfants
- Prises d'initiatives, d'analyse et réactivité, dans son champ de compétence
- Organisation, anticipation et priorisation dans son travail de façon rigoureuse et méthodique
- Capacité d'adaptation
- Capacité d'éducation
- Dynamisme et volonté.
- Intégrité et discrétion professionnelle